题目
[不定项选择题]领取失业保险金的条件包括( )。本题来源:2021人力资源真题测试(引流课专用)
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答案解析
答案:
B,D,E
答案解析:
本题考查领取失业保险金的条件。
从失业保险基金中领取失业保险金的条件包括:①失业前用人单位和本人已经缴纳保险费满1年(选项D);②非因本人意愿中断就业(选项B);③已经进行失业登记,并有求职要求(选项E)。
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拓展练习
第1题
[单选题]关于基本养老保险满足的基本缴费年限是( )年。答案解析
答案:
A
答案解析:
本题考查享受基本养老保险待遇的条件。
《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,按月领取基本养老金。
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第2题
[不定项选择题]关于非全日制用工的说法,正确的有( )。答案解析
答案:
C,D
答案解析:
本题考查非全日制用工。
《劳动合同法》有关非全日制用工的规定主要有:①从事非全日制用工的劳动者可以与1个或者1个以上用人单位订立劳动合同(选项C);②非全日制用工双方当事人可以订立口头协议,选项E说法错误;③非全日制用工双方当事人不得约定试用期,选项B说法错误;④非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工,而终止用工单位不向劳动者支付经济补偿(选项D);⑤非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准;⑥非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日,选项A说法错误。
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第3题
[单选题]下列不属于劳动争议范围的是( )。
答案解析
答案:
B
答案解析:
本题考查不属于劳动争议的情形。
不属于劳动争议的情形包括:①劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷。②劳动者与用人单位因住房制度改革产生的公有住房转让纠纷。③劳动者对劳动能力鉴定委员会的伤残等级鉴定结论或者对职业病诊断鉴定委员会的职业病诊断鉴定结论的异议纠纷(选项B)。④家庭或者个人与家政服务人员之间的纠纷。⑤个体工匠与帮工、学徒之间的纠纷。⑥农村承包经营户与受雇人之间的纠纷。
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第5题
[单选题]关于各类职位评价方法的说法,不正确的是( )。答案解析
答案:
A
答案解析:
本题考查职位评价方法。
因素比较法的优点是较为完善,可靠性高,同时,也使不同的职位之间更具可比性,且可由职位内容直接求得具体薪酬金额。其缺点是评价体系设计复杂,难度较大,成本较高。选项A说法错误。
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