题目

本题来源:2024年《工商管理》真题(考生回忆版) 点击去做题 箭头

答案解析

答案: D
答案解析:

本题考查仓储设施与设备。

货架需要量的计算公式为:。式中,N为货架数量(个);Q为上架存放商品的最高储存量(吨);l、b、h分别为所选用货架的长、宽、高(米);k为货架存放该种商品时的容积充满系数(%);γ为上架存放商品的单位质量(吨/立方米)。

依据题干数据,代入公式得:

因此,本题正确答案为选项D。

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拓展练习

第1题
[不定项选择题]下列关于技术创新的说法,正确的是(    )。
  • A.技术创新是一项高风险活动
  • B.技术创新具有一体化趋势
  • C.技术创新只是一种技术行为
  • D.

    技术创新没有外部性

  • E.

    技术创新具有时间差异性

答案解析
答案: A,B,E
答案解析:

本题考查创新与技术创新。

技术创新的主要特点包括以下五个方面:

(1)技术创新是一种经济行为【选项C错误】

(2)技术创新是一项高风险活动【选项A正确】

(3)技术创新时间的差异性【选项E正确】

(4)外部性【选项D错误】

(5)技术创新具有一体化与国际化特征【选项B正确】

因此,本题正确答案为选项ABE。

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第2题
答案解析
答案: D
答案解析:

本题考查技术创新的过程与模式。

过渡阶段:这是一个主导设计被消费市场接受和推崇的阶段。在这个阶段,企业市场地位出现分化,不能向市场提供符合主导设计产品的企业将被竞争者挤出市场,但能够围绕主导设计推出有价值产品的企业将会赢得明显的竞争优势。

因此,本题正确答案为选项D。

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第3题
答案解析
答案: A
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本题考查固定资产投资决策。

净利润=利润总额×(1-所得税税率)=1 000×(1-25%)=750(万元)。

年净营业现金流量=净利润+折旧=750+860=1 610(万元)。

因此,本题正确答案为选项A。

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第4题
答案解析
答案: A
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本题考查企业薪酬制度设计的原则和流程。

企业在进行薪酬制度设计时应遵循的原则之一是公平原则,这里的公平包括外部公平、内部公平和员工个人公平。其中,员工个人公平是指同一企业中从事相同工作的员工报酬要与其绩效相匹配。

因此,本题正确答案为选项A。

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第5题
答案解析
[要求1]
答案解析:

本题考查产品策略。

甲企业在原有沐浴液产品档次基础上,开发了兼具护肤功能,纯天然的高档沐浴液,体现了产品线延伸策略【选项D正确】。产品线延伸策略具体有向上延伸、向下延伸和双向延伸三种策略,题干中体现的是向上延伸。

同时,甲企业积极开拓护肤品市场,决定推出一种具有特殊功效的面霜体现了扩大产品组合策略【选项C正确】。扩大产品组合策略包括增加产品组合的宽度、长度及深度。增加产品组合的宽度是指在原产品组合中增加一个或几个产品大类,扩大经营范围;增加产品组合的长度及深度是指在原有产品大类内增加新的产品项目。

因此,本题正确答案为选项CD。

[要求2]
答案解析:

本题考查定价策略。

成本加成定价法计算产品价格公式为:

产品价格=单位成本×(1+加成率);单位成本=(年固定成本+年变动成本)÷年销售量。

依据题干数据,代入公式得:

单位成本=(年固定成本+年变动成本)÷年销售量=(24 000 000+16 000 000)÷500 000=40 000 000÷500 000=80(元)。

产品价格=单位成本×(1+加成率)=80×(1+20%)=96(元)。

因此,本题正确答案为选项D。

[要求3]
答案解析:

本题考查目标市场战略。

该企业突出宣传其面霜含有丰富的SOD活性物质,能有效抗衰老,是根据产品本身的属性以及由此而获得的利益能使消费者体会到产品的定位,是根据属性与利益定位。

因此,本题正确答案为选项C。

[要求4]
答案解析:

本题考查定价策略。

甲企业牙膏产品分为高、中、低三个档次,价格分别为50元,15元和6元,体现的是产品线定价策略。

因此,本题正确答案为选项B。

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