题目
[单选题]关于集团内涉及不同企业股份支付的会计处理的表述中,错误的是(      )。
  • A.结算企业是接受服务企业的投资者的,应当按照授予日权益工具的公允价值或应承担负债的公允价值确认为对接受服务企业的长期股权投资,同时确认资本公积(其他资本公积)或负债
  • B.结算企业以其本身权益工具结算的,应当将该股份支付交易作为权益结算的股份支付处理
  • C.结算企业以集团内的其他子公司的权益工具结算的,应当将该股份支付交易作为权益结算的股份支付处理
  • D.接受服务企业具有结算义务且授予本企业职工的是企业集团内其他企业权益工具的,应当将该股份支付交易作为现金结算的股份支付处理
答案解析
答案: C
答案解析:结算企业是接受服务企业的投资者的(如母公司给子公司结算),应当按照授予日权益工具的公允价值或应承担负债的公允价值确认为对接受服务企业的长期股权投资,同时确认资本公积(其他资本公积)或负债,选项 A 不当选;结算企业以其本身权益工具结算的,应当将其作为权益结算的股份支付进行会计处理,选项 B 不当选;结算企业以集团内的其他企业(即其他子公司)的权益工具结算的股份支付,实质上是结算企业先要将集团内其他企业(子公司)的权益工具购进,用于行权,因此应作为现金结算的股份支付进行会计处理,选项 C 当选;接受服务企业具有结算义务且授予本企业职工的是企业集团内其他企业权益工具的,应当将其作为现金结算的股份支付进行会计处理,选项 D 不当选。
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本题来源:第十章 奇兵制胜(章节练习)(2024)
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拓展练习
第1题
[单选题]下列有关涉及职工的股份支付的表述中,错误的是(      )。
  • A.对于以权益结算的股份支付应当以授予日权益工具的公允价值为基础来确定相关成本费用的金额
  • B.对于以现金结算的股份支付应当以资产负债表日权益工具的公允价值为基础来确定相关成本费用的金额
  • C.对于以现金结算的股份支付在可行权日后针对负债(应付职工薪酬)的公允价值变动计入公允价值变动损益
  • D.对于以权益结算的股份支付在可行权日后应针对权益工具公允价值调整相关成本费用并计入资本公积
答案解析
答案: D
答案解析:对于以权益结算的股份支付,企业应当以授予日权益工具的公允价值为基础来确定相关成本费用的金额,在可行权日后不再对已确认的成本费用和所有者权益总额进行调整,选项 A 不当选,选项 D 当选;对于以现金结算的股份支付,企业应当以资产负债表日权益工具的公允价值为基础来确定相关成本费用的金额,在可行权日后不再确认成本费用,负债(应付职工薪酬)公允价值的变动应当计入公允价值变动损益,选项 B、C 不当选。
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第3题
[单选题]甲公司于 2020 年 1 月 1 日向其 30 名管理人员每人授予 10 000 份股票期权,约定这些管理人员自 2020 年 1 月 1 日起在该公司服务满 3 年,即可以 5 元 / 股的价格购买 10 000 股甲公司的股票。甲公司估计该股票期权在 2020 年 1 月 1 日的公允价值为每份 6 元。2022 年12 月 11 日,甲公司以每股 9 元的价格从市场上回购发行在外的普通股股票 30 万股。假设30 名管理人员在 2022 年 12 月 31 日全部行权,不考虑其他因素。甲公司对管理人员行权进行会计处理时,对所有者权益的影响金额为(      )万元。
  • A.270
  • B.60
  • C.180
  • D.150
答案解析
答案: D
答案解析:

行权时,需要将原确认的“资本公积——其他资本公积”转销,同时转销回购的库存股,收到的购买价款确认为银行存款,差额记入“资本公积——股本溢价”科目中。相关账务处理如下:

借:银行存款 (30×5)150

       资本公积——其他资本公积 (30×1×6)180

    贷:库存股 (9×30)270

           资本公积——股本溢价 60

由上述分录可知,行权时,影响所有者权益的金额为 150(270 + 60 - 180)万元,即银行存款的金额,选项 D 当选。

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第4题
[不定项选择题]下列各项中,属于可行权条件中的非市场条件的有(      )。
  • A.最低股价增长率
  • B.销售指标的实现情况
  • C.最低利润指标的实现情况
  • D.最低净资产收益率
答案解析
答案: B,C,D
答案解析:股份支付中通常涉及可行权条件,主要包括服务期限条件和业绩条件,其中业绩条件又可分为市场条件和非市场条件。市场条件是指行权价格、可行权条件以及行权可能性与权益工具的市场价格相关的业绩条件,如股份支付协议中关于股价上升至何种水平,职工或其他方可相应取得多少股份的规定,选项 A 不当选。非市场条件是指除市场条件之外的其他业绩条件,如股份支付协议中关于达到最低盈利目标或销售目标才可行权的规定,选项 B、C、D 当选。
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第5题
[组合题]

甲股份有限公司(以下简称“甲公司”)于 2021 年开始对高管人员进行股权激励。具体情况如下:

(1)2021 年 1 月 2 日,甲公司与 50 名高管人员签订股权激励协议并经股东大会批准。协议约定:甲公司向每名高管授予 12 万份股票期权,每份期权于到期日可以 8 元 / 股的价格购买甲公司 1 股普通股股票。该股票期权自股权激励协议签订之日起 3 年内分 3 期平均行权,即该股份支付协议包括等待期分别为 1 年、2 年和 3 年的 3 项股份支付安排:2021 年年末甲公司实现的净利润较上一年度增长 8%(含 8%)以上,在职的高管人员持有的股票期权中每人可行权 4 万份;2022 年年末,如果甲公司 2021 年、2022 年连续两年实现的净利润增长率达到 8%(含 8%)以上,在职的高管人员持有的股票期权中每人可行权 4 万份;2023 年年末,如果甲公司连续 3 年实现的净利润增长率达到 8%(含 8%)以上,则高管人员持有的剩余股票期权可以行权。当日,甲公司估计授予高管人员的股票期权公允价值为5 元 / 份。

(2)2021 年,甲公司实现净利润 12 000 万元,较 2020 年增长 9%,预计股份支付剩余等待期内净利润仍能够以同等速度增长。2021 年甲公司普通股平均市场价格为 12 元 / 股。2021 年 12 月 31 日,甲公司所授予的股票期权的公允价值为 4.5 元 / 份。2021 年,与甲公司签订了股权激励协议的高管人员没有离职,预计后续期间也不会离职。

(3)2022 年,甲公司 50 名高管人员将至 2021 年年末到期可行权的股票期权全部行权。2022 年,甲公司实现净利润 13 200 万元,较 2021 年增长 10%,预计股份支付剩余等待期内净利润仍能够以同等速度增长。2022 年没有高管人员离职,预计后续期间也不会离职。2022 年 12 月 31 日,甲公司所授予的股票期权的公允价值为 3.5 元 / 份。

其他有关资料:不考虑相关税费及其他因素。

答案解析
[要求1]
答案解析:

①授予日:2021 年 1 月 2 日。

理由:甲公司与高管人员在当日签订了股权激励协议并经股东大会批准。

② 2021 年,甲公司应确认的成本费用=(50×4×5×1÷1 + 50×4×5×1÷2 + 50×4×5×1÷3)= 1 833.33(万元)。相关会计分录如下:

借:管理费用 1 833 .33

    贷:资本公积——其他资本公积 1 833 .33

③ 2022 年,甲公司应确认的成本费用=(50×4×5×1÷1 + 50×4×5×2÷2 + 50×4×5×2÷3)- 1 833.33 = 833.34(万元)。相关会计分录如下:

借:管理费用 833 .34

    贷:资本公积——其他资本公积 833 .34

[要求2]
答案解析:

因职工行权增加的股本= 50×4×1 = 200(万股);形成的股本溢价=(50×4×5×1÷1 + 50×4×8)- 200 = 2 400(万元)。相关会计分录如下:

借:银行存款 (50×4×8)1 600

       资本公积——其他资本公积 (50×4×5)1 000

    贷:股本 (50×4×1)200

           资本公积——股本溢价 2 400

[要求3]
答案解析:甲公司因股份支付对其 2022 年所有者权益的影响金额= -833.34 + 833.34 - 1 000 + 200 + 2 400= 1 600(万元)。
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