题目
[不定项选择题]薪酬成本预算的方法包括( )。本题来源:第4节 薪酬成本预算与控制
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答案解析
答案:
B,E
答案解析:
本题考查薪酬成本预算的方法。
薪酬成本预算的方法按照预算流程顺序可以划分为:自上而下的薪酬成本预算方法【选项B】、自下而上的薪酬成本预算方法【选项E】。
因此,本题正确答案为选项BE。
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拓展练习
第1题
[单选题]下列选项中,不属于常用的企业人工成本分析指标的是( )。答案解析
答案:
C
答案解析:
本题考查企业人工成本。
常用的人工成本分析指标有三类,即人工成本总量指标【选项A】、人工成本结构指标【选项B】和人工成本分析比率型指标【选项D】。
因此,本题正确答案为选项C。
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第2题
[不定项选择题]自上而下的薪酬成本预算方法的缺点包括( )。答案解析
答案:
A,B,C
答案解析:
本题考查薪酬成本预算的方法。
自上而下的薪酬成本预算由于缺乏灵活性【选项A】、受主观因素影响较大【选项B】,降低了预算的准确性【选项C】,不利于调动员工的积极性。
因此,本题正确答案为选项ABC。
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第3题
[单选题]下列不属于薪酬成本控制的是( )。答案解析
答案:
D
答案解析:
本题考查薪酬成本的控制。
薪酬成本的控制包括控制雇佣量【选项A】、控制基本薪酬、控制奖金【选项B】、控制福利支出【选项C】以及利用适当的薪酬技术手段。
因此,本题正确答案为选项D。
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