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题目
[不定项选择题]下列事项中,公民、法人或者其他组织不能申请行政复议的是(    )。
  • A.用人单位和劳动者发生的人力资源争议
  • B.劳动能力鉴定委员会的行为
  • C.向人民法院提起行政诉讼,人民法院已经依法受理的
  • D.用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的
  • E.认为人力资源社会保障部门不履行法定职责的
答案解析
答案: A,B,C
答案解析:

本题考查人力资源和社会保险行政争议范围。

公民、法人或者其他组织对下列事项不能申请行政复议:

①人力资源社会保障部门作出的行政处分或者其他人事处理决定。

②劳动者与用人单位之间发生的人力资源争议。【选项A】

③劳动能力鉴定委员会的行为。【选项B】

④劳动人事争议仲裁委员会的仲裁、调解等行为。

⑤已就同一事项向其他有权受理的行政机关申请行政复议的。

⑥向人民法院提起行政诉讼,人民法院已经依法受理的。【选项C】

【选项D错误】用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。

【选项E错误】行政管理相对人认为人力资源社会保障部门不履行法定职责的,可以提出行政复议申请。

因此,本题正确答案为选项ABC。

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本题来源:第十八章 第4节 行政争议处理
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拓展练习
第1题
[单选题]下列关于社会保险行政复议的说法,错误的是(    )。
  • A.用人单位认为社会保险费征收机构的行为侵害自己的合法权益,可以依法申请行政复议
  • B.用人单位对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记的行为,可以依法申请行政复议
  • C.用人单位对社会保险行政部门作出的工伤认定结论不服,可以依法申请行政复议
  • D.用人单位对劳动人事争议仲裁委员会作出的涉及社会保险内容的仲裁裁决不服,可以申请行政复议
答案解析
答案: D
答案解析:

本题考查人力资源和社会保险行政争议范围。

选项D错误《社会保险法》规定,用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的,可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。公民、法人或者其他组织对劳动人事争议仲裁委员会的仲裁、调解等行为不能申请行政复议。

因此,本题正确答案为选项D。

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第2题
[单选题]从争议的性质上看,人力资源和社会保险行政争议属于(    )争议范围,劳动争议属于(    )争议范畴。
  • A.民事;民事
  • B.行政;行政
  • C.民事;行政
  • D.行政;民事
答案解析
答案: D
答案解析:

本题考查人力资源和社会保险行政争议特点。

从争议的性质上看,劳动争议属于民事争议范畴,人力资源和社会保险行政争议应当通过行政复议或行政诉讼的方式解决。

因此,本题正确答案为选项D。

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第3题
[不定项选择题]行政复议申请书应包括的内容有( )。
  • A.申请人的情况
  • B.被申请人的情况
  • C.被申请人签名
  • D.申请人签名和申请日期
  • E.具体的行政复议请求
答案解析
答案: A,B,D,E
答案解析:

本题考查行政复议的基本法律规定。

行政复议申请书包括的内容有:

①申请人的情况(如姓名、年龄、工作单位、住所地、邮编、联系电话),或法人名称,法定代表人姓名、职务、住所地,委托代理人姓名、单位、邮编、联系电话等【选项A】

②被申请人的情况。【选项B】

③具体的行政复议请求。【选项E】

④事实和理由。

⑤申请人签名和申请日期。【选项D】

因此,本题正确答案为选项ABDE。

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第4题
[单选题]下列关于行政复议的基本法律规定的说法,错误的是(    )。
  • A.公民、法人或其组织对社会保险经办机构作出的具体行政行为不服的,可以向上一级人力资源社会保障行政部门申请行政复议
  • B.申请人申请行政复议,可以采用书面方式申请,也可以采用口头方式申请
  • C.人力资源社会保障复议机关在收到申请人的复议申请后,应在5个工作日内对申请书进行审查,并作出相应的决定
  • D.行政复议机关对受理的复议案件审查后,应在受理行政复议申请之日起60日内,或经行政复议机关负责人批准后延长30日内,依法分别作出决定维持、决定履行、决定撤销、决定变更、确认违法的复议决定
答案解析
答案: A
答案解析:

本题考查行政复议的基本法律规定。

【选项A错误】公民、法人或其组织对社会保险经办机构作出的具体行政行为不服的,可以向直接管理该经办机构的人力资源社会保障行政部门申请行政复议,但不能向上一级人力资源社会保障行政部门申请行政复议。

因此,本题正确答案为选项A。

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第5题
[单选题]

下列关于行政复议的基本法律规定的说法,错误的是(    )。

  • A.决定维持具体行政行为必须符合事实清楚、证据充分;适用依据正确;程序合法和内容适当四个条件
  • B.行政复议机关对事实清楚、证据充分,适用依据正确,程序合法,但内容明显不当的具体行政行为,可以作出变更的复议决定
  • C.如果申请人对行政复议决定不服,可以依法提起行政诉讼,在诉讼期间停止行政复议决定的执行
  • D.行政复议决定作出并送达申请人后,就是发生法律效力的法律文书,申请人应当执行
答案解析
答案: C
答案解析:

本题考查行政复议的基本法律规定。

【选项C错误】如果申请人对行政复议决定不服,可以依法提起行政诉讼,但诉讼期间不停止行政复议决定的执行。

因此,本题正确答案为选项C。

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