题目
本题来源：2025年注会《公司战略与风险管理》第二次万人模考
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答案解析
答案：
A,C,D
答案解析：企业采用的是M型组织结构，选项A、C、D都属于M型组织结构的特点。
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拓展练习
第1题
答案解析
答案：
D
答案解析：具有任务导向型企业文化的企业采用的组织结构往往是矩阵式的，为了对付某一特定问题，企业可以从其他部门暂时抽调人力和其他资源，而一旦问题得到解决，人员将转向其他任务。“在处理多样化的问题时，会从不同部门抽调专业人员组成项目组，各部门相互协作，发挥各自的专长和优势，共同打造客户需要的产品”说明育英公司采用的企业文化类型为任务导向型。
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第2题
答案解析
答案：
D
答案解析：“重组其调度系统，引入动态定价算法和司机端APP管理等新技术流程”说明组织要素变化较多，“与安达出行长期以来形成的强调稳定排班、统一计价和企业化管理的司机文化产生了冲突”说明文化一致性小，企业应采用重新制定战略的管理策略。
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第3题
答案解析
答案：
B,C,D
答案解析：“经济的发展”属于经济因素；“科技的进步”属于技术因素；“越来越多的年轻人热衷于网上购物是生活方式的变化”属于社会和文化因素。选项B、C、D正确。
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第4题
答案解析
答案：
A,B,C
答案解析：“销售量及其年增长率、市场份额、主要客户数量及其年增长率”属于非财务业绩指标。非财务业绩指标难以避免外部环境中某些因素的变化，造成不能真实衡量和反映企业业绩。选项D错误。
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第5题
答案解析
答案：
A,C
答案解析：“经审计的2024年年度财务报告”体现的是中介机构执业监督，选项A正确。“财务评价机构W”“在微博上发表文章”体现的是舆论监督，选项C正确。
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