题目

[单选题]企业经营决策要符合“SMART”原则,其中“S”是指(    )。
  • A.

    目标要与企业的其他目标相关

  • B.

    目标具有挑战性的同时具有可实现性

  • C.

    目标应清晰明确

  • D.

    目标要可量化

本题来源:2024年《工商管理》真题(考生回忆版) 点击去做题 箭头

答案解析

答案: C
答案解析:

本题考查企业经营决策的流程。

确定目标是企业经营决策的前提,目标要符合SMART原则:S(specifc)是指目标应清晰明确,不能模棱两可;M(measurable)是指目标要可量化,能够准确衡量;A(attainable)是指目标具有挑战性的同时,具有可实现性;R(relevant)是指目标要与企业的其他目标相关,互相支撑;T(time-bound)是指目标要有明确的完成截止期限。同时,决策目标要有具体、明确的责任人,如果不落实责任人,目标就很难实现。

因此,本题正确答案为选项C。

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拓展练习

第1题
[不定项选择题]国际标准化组织制定标准运输标志的内容通常包括(    )。
  • A.发货人或卖方名称的英文缩写字母或简称
  • B.目的地
  • C.

    收货人或买方名称的英文缩写字母或简称

  • D.

    参考号,如运输单号、订单号或发票号

  • E.件号
答案解析
答案: B,C,D,E
答案解析:

本题考查商品出口的主要业务环节。

国际标准化组织制定的标准运输标志包括四部分:

(1)收货人或买方名称的英文缩写字母或简称【选项C】

(2)参考号,如运单号、订单号或发票号【选项D】

(3)目的地【选项B】

(4)件号【选项E】

因此,本题正确答案为选项BCDE。

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第2题
[不定项选择题]依据我国公司法,有限责任公司与股份有限公司的监事会行使的职权有(    )。
  • A.对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督
  • B.向股东会会议提出提案
  • C.检查公司财务
  • D.

    对股东进行监督

  • E.对董事、高级管理人员提起诉讼
答案解析
答案: A,B,C,E
答案解析:

本题考查监事会的职权。

《公司法》规定,有限责任公司与股份有限公司的监事会,行使下列职权:

(1)检查公司财务【选项C】

(2)对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事、高级管理人员提出解任的建议【选项A】

(3)当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正。

(4)提议召开临时股东会会议,在董事会不履行《公司法》规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议。

(5)向股东会会议提出提案【选项B】

(6)依照《公司法》的相关规定,对董事、高级管理人员提起诉讼【选项E】

(7)公司章程规定的其他职权。

因此,本题正确答案为选项ABCE。

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第3题
答案解析
答案: D
答案解析:

本题考查渠道管理概述。

分销渠道是指促使某种商品和服务经由市场交换过程,顺利地转给消费者(用户)消费使用的一整套相互依存的组织。其成员是指商品从生产者向消费者转移过程中,取得这种商品的所有权或帮助所有权转移的所有企业和个人,包括生产者【选项A】、中间商【选项B】和最终消费者【选项C】

因此,本题正确答案为选项D。

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第4题
答案解析
答案: C
答案解析:

本题考查渠道冲突管理。

德国学者杜茨根据是否存在利益冲突和是否具有对抗性,利用杜茨模型将冲突分为四种:冲突、潜伏性冲突、虚假冲突和不冲突。如下图所示:

(1)象限I——冲突是指同时存在对抗性行为和利益冲突的情况。

(2)象限Ⅱ——潜伏性冲突是指存在利益冲突,但不存在对抗性行为的情况。

(3)象限Ⅲ——虚假冲突是指不存在利益冲突,但是双方存在对抗性行为的情况。

(4)象限Ⅳ——如果对抗性行为和利益冲突都不存在,那么这种状态就称为不冲突。

因此,本题正确答案为选项C。

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第5题
答案解析
答案: C
答案解析:

本题考查货币时间价值观念。

设年金发生期数为n,递延期数为m,则递延年金现值的计算公式为:

依据题干数据,代入公式得:

因此,本题正确答案为选项C。

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