本题考查个人及市场劳动力供给。

工资率的上升同时使人们享受闲暇时间的成本更高了，因为如果劳动者此时去工作而不是享受闲暇，他们每小时工资水平会比过去更高。这种情况会促使劳动者在工资率上升时减少闲暇时间，将更多的时间用到工作上。这就是工资率上升对劳动力供给产生的替代效应。

因此，本题正确答案为选项D。

本题考查个人及市场劳动力供给。

【选项D错误】在低收入阶段，工资率上升的替代效应大于收入效应，因此个人劳动力供给曲线具有正的斜率。因为在此阶段，劳动者的收入水平较低，他们的首要目标是获取更多的收入，因此工资率一旦有所提高，劳动者就有强烈的增加劳动力供给时间的愿望。

【选项E错误】到了收入水平较高的某一阶段，工资率上升则很可能会促使人们为追求整体生活质量提高而增加闲暇时间，减少劳动力供给时间，此时工资率上升的替代效应小于收入效应。

因此，本题正确答案为选项ABC。

本题考查个人及市场劳动力供给。

市场劳动力供给曲线主要有三种类型：向右上倾斜的市场劳动力供给曲线【选项A】、垂直形状的市场劳动力供给曲线【选项B】及水平形状的劳动力供给曲线【选项D】。

因此，本题正确答案为选项C。

本题考查个人及市场劳动力供给。

劳动力供给弹性，是指劳动力供给数量随着工资率变动而发生变动的灵敏程度，一般可以用工时变动百分比与工资率变动百分比之间的比率来显示。其计算公式为：劳动力供给弹性=工时变动百分比÷工资率变动百分比。

依据题干数据，该行业的工时变动百分比=0.7×5%=3.5%，即该行业的劳动力供给时间总量会上涨3.5%。

因此，本题正确答案为选项C。