题目
本题来源：第二节 标准成本的差异
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答案解析
答案：
B
答案解析：固定制造费用耗费差异＝固定制造费用实际数－固定制造费用预算数，选项A不正确；固定制造费用效率差异＝（实际工时－实际产量标准工时）×固定制造费用标准分配率，选项C不正确；二因素分析法下，固定制造费用能力差异＝（生产能力－实际产量标准工时）×固定制造费用标准分配率，三因素分析法，固定制造费用闲置能力差异＝（生产能力－实际工时）×固定制造费用标准分配率，选项D不正确。
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拓展练习
第1题
答案解析
答案：
A,B
答案解析：工资率差异形成的原因，包括直接生产工人升级或降级使用、奖励制度未产生实效、工资率调整、加班或使用临时工、出勤率变化等。选项C、D是直接人工效率差异的形成原因。
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第2题
答案解析
答案：
C,D
答案解析：
材料价格差异是在采购过程中形成的，不应由耗用材料的生产部门负责，因此，无法从生产过程的分析中找出材料价格差异产生的原因，选项A正确；直接人工工资率差异形成的原因复杂而且难以控制，一般说来，主要由人力资源部门管控，形成差异的具体原因会涉及生产部门或其他部门，选项B正确；数量差异的大小是由用量脱离标准的程度和标准价格高低所决定的，选项C不正确；变动制造费用耗费差异是实际支出与实际工时和标准分配率计算的预算数之间的差额，选项D不正确。
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第3题
答案解析
答案：
A
答案解析：固定制造费用闲置能力差异=（生产能力-实际工时）×固定制造费用标准分配率，选项A正确；选项B是固定制造费用耗费差异；选项C是固定制造费用效率差异；选项D是二因素分析法下固定制造费用能力差异。
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第4题
答案解析
答案：
A
答案解析：固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际数-固定制造费用预算数=15800-1500×10=800（元）（U）
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第5题
答案解析
答案解析：
（1）直接材料
直接材料价格差异＝（实际价格－标准价格）×实际数量＝（0.55－0.5）×2500＝125（元）
直接材料数量差异＝（实际数量－标准数量）×标准价格＝（2500－400×3/0.5）×0.5＝50（元）
直接材料成本差异＝50＋125＝175（元）
（2）直接人工
直接人工工资率差异＝（实际工资率－标准工资率）×实际工时＝（4539/890－5）×890＝89（元）
直接人工效率差异＝（实际工时－标准工时）×标准工资率＝（890－400×2）×5＝450（元）
直接人工成本差异＝89＋450＝539（元）
（3）变动制造费用
变动制造费用耗费差异＝（实际分配率－标准分配率）×实际工时＝（1958/890－2）×890＝178（元）
变动制造费用效率差异＝（实际工时－标准工时）×标准分配率＝（890－400×2）×2＝180（元）
变动制造费用成本差异＝178＋180＝358（元）
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