题目
本题来源：2026年注会《财务成本管理》第三次万人模考
点击去做题
答案解析
答案：
B
答案解析：可以通过管理决策而改变数额的固定成本为酌量性固定成本。如科研开发费、广告费（选项B）、职工培训费。选项A为约束性固定成本，选项C为酌量性变动成本，选项D为约束性变动成本。
立即查看答案
拓展练习
第1题
答案解析
答案：
D
答案解析：效率差异是实际产量下实际工时脱离标准工时而形成的差异，选项D当选。选项A属于耗费差异。选项B属于二因素分析法下的能力差异。选项C属于三因素分析法下的闲置能力差异。
点此查看答案
第2题
答案解析
答案：
B
答案解析：部门边际贡献未扣除部门固定成本，会高估部门贡献，部门税前经营利润适合评价该部门对公司利润的贡献，选项B当选。
点此查看答案
第3题
答案解析
答案：
A,B,D
答案解析：对外财务报告要求存货成本只包含制造成本，作业成本法计算出来的产品成本既包含制造成本，也可能包含部分非制造成本，因此不符合对外财务报告的需要。选项C不当选。
点此查看答案
第5题
答案解析
答案：
A,B
答案解析：设置不可赎回期是防止发行企业滥用赎回权，从而保护债券持有人利益，选项A当选。回售条款是为了保护债券持有人利益，避免债券持有人遭受过大的投资损失，选项B当选。强制转换条款是为了保证可转换债券顺利地转换成股票，实现发行公司扩大权益筹资的目的，对发行企业有利，选项C不当选。赎回条款是为了促使债券持有人转换股份，同时避免发行公司在市场利率下降后继续向债券持有人按较高利率支付利息所蒙受的损失，选项D不当选。
点此查看答案
全真模考・提前熟悉考试套路
正在参与
前往参与
分章练习・考点逐个突破
正在参与
前往练习
或Ctrl+D收藏本页