题目
答案解析
无形资产、使用权资产、对联营企业的长期股权投资计提的减值准备，一经计提，不得转回。
拓展练习
使用权资产成本包括：(1)租赁负债的初始计量金额；(2)在租赁期开始日或之前支付的租赁付款额，存在租赁激励的，应扣除已享受的租赁激励相关金额；（选项A）（3）承租人发生的初始直接费用。（选项C）（4）承租人为拆卸及移除租赁资产、复原租赁资产所在场地或将租赁资产恢复至租赁条款约定状态预计将发生的成本（选项B）。
2021年年末应付职工薪酬余额=（100－10－6－8）×20000×14×2/3＝1418.67（万元）；
2022年年末应付职工薪酬余额=（100－10－6－4－20）×20000×18=2160（万元）；
2022年年末影响应付职工薪酬的金额=2160-1418.67=741.33（万元）
2023年末应付职工薪酬账面价值＝（100－20－20－25）×2×22＝1540（万元）；
2024年实际行权导致应付职工薪酬借方发生额=35×2×25=1750（万元）；
2024年应确认的“公允价值变动损益”金额＝0－1540＋1750＝210（万元）。
2020年确认的“管理费用”金额=（100－10－12）×2×12×1/3=624（万元）；2021年确认的“管理费用”金额＝（100－10－6－8）×2×14×2/3－624=794.67（万元）；2022年确认的“管理费用”金额＝（100－10－6－4－20）×2×18－（100－10－6－8）×2×14×2/3+600=1341.33（万元）。
累计计提的“管理费用”金额＝624＋794.67＋1341.33＝2760（万元）。
2020至2022年累计确认的“应付职工薪酬——股份支付”的金额为2760万元，2023年确认的“应付职工薪酬——股份支付”的金额=1540-2160＋20×25×2=380（万元）；2024年确认的“应付职工薪酬——股份支付”的金额为210万元。
累计确认的“应付职工薪酬——股份支付”的金额=2760+380+210=3350（万元）。
（1）负债成分的公允价值=10000×2%×(P/A，3%，3)+10000× (P/F，3%，3）=9716.72（万元）；
（2）假设转换所增加的净利润=9716.72×3%×（1-25%）=218.63（万元）；
（3）假设转换所增加的普通股股数=10000÷100×10=1000(万股）；
（4）稀释每股收益＝(6400+218.63)÷(8000+1000)=0.74(元）。
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