对于职工没有选择权的辞退计划，企业应当根据计划条款规定拟解除劳动关系的职工数量、每一职位的辞退补偿等确认职工薪酬负债。（）|2021年中级《中级会计实务》真题一-之了课堂

题目

[判断题]对于职工没有选择权的辞退计划，企业应当根据计划条款规定拟解除劳动关系的职工数量、每一职位的辞退补偿等确认职工薪酬负债。（）

A.正确
B.错误

本题来源：2021年中级《中级会计实务》真题一点击去做题

答案解析

答案： A

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题干表述正确。

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拓展练习

第1题

[单选题]

下列各项中，能够导致所有者权益发生变动的是（）。

A.
盈余公积弥补亏损
B.
宣告发放现金股利
C.
提取法定盈余公积
D.
资本公积转增股本

答案解析

答案： B

答案解析：

选项A、C、D均属于所有者权益内部结构的变动，选项B会导致所有者权益减少。

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第2题

[单选题]

甲公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13%，甲公司以其自产的100件产品作为福利发放给公司100名员工。该批产品的成本为0.8万元/件，公允价值为1万元/件，不考虑除增值税以外的其他因素，则甲公司应计入应付职工薪酬的金额为（）万元。

A.
100
B.
80
C.
20
D.
113

答案解析

答案： D

答案解析：

甲公司应计入应付职工薪酬的金额=100×1×（1+13%）=113（万元）。

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第3题

[不定项选择题]

2×20年12月1日，甲公司以赊销方式向乙公司销售一批产品，满足收入确认条件，分别确认了应收账款和主营业务收入2000万元。2×20年12月31日，甲公司对该应收账款计提坏账准备10万元。甲公司2×20年的年度财务报告于2×21年3月20日经董事会批准对外报出。不考虑其他因素，甲公司发生的下列各项交易或事项中，属于资产负债表日后调整事项的有（）。

A.
2×21年2月10日，甲公司于2×20年12月1日销售给乙公司的产品因质量问题被退回10%
B.
2×21年1月10日，甲公司取得确凿证据表明2×20年12月31日对乙公司的应收账款应计提坏账准备15万元
C.
2×21年3月10日，甲公司收到乙公司支付的1000万元货款
D.
2×21年3月31日，因乙公司出现严重财务困难，甲公司对乙公司的剩余应收账款计提坏账准备20万元

答案解析

答案： A,B

答案解析：

2×21年3月10日，甲公司收到乙公司支付的1000万元货款属于资产负债表日后才发生的新情况，不属于资产负债表日后调整事项，选项C不当选；2×21年3月31日不属于资产负债表日后期间，选项D不当选。

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第4题

[不定项选择题]

（本题知识点已按最新教材改编）下列各项关于民间非营利组织会计的表述中，正确的有（）。

A.
应当编制业务活动表
B.
净资产包括限定性净资产和非限定性净资产
C.
会计要素不包括所有者权益
D.
会计要素不包括利润

答案解析

答案： A,B,C,D

答案解析：

选项A、B、C、D的表述均正确。

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第5题

[不定项选择题]

2×23年1月1日，甲公司开始自行研发一项用于生产P产品的新技术，研究阶段的支出为400万元，开发阶段满足资本化条件的支出为600万元。2×23年7月1日，该新技术研发成功并立即用于P产品的生产。该新技术的预计使用年限为5年，预计净残值为0，采用直线法进行摊销。根据税法规定，该新技术在其预计使用年限5年内每年准予在税前扣除的摊销费用为240万元。甲公司适用的企业所得税税率为25%。不考虑其他因素，甲公司2×23年7月1日与该新技术有关的下列各项会计处理表述中，正确的有（　　）。

A.
该新技术的入账金额为1000万元
B.
该新技术的可抵扣暂时性差异为600万元
C.
应确认与该新技术有关的递延所得税资产150万元
D.
该新技术的计税基础为1200万元

答案解析

答案： B,D

答案解析：

该项新技术的入账价值为600万元，选项A不正确；2×23年7月1日新技术的账面价值为600万元，计税基础=240×5=1200（万元），资产计税基础大于账面价值，形成可抵扣暂时性差异=1200-600=600（万元），选项B、D正确；由于新技术的确认不是产生于企业合并交易，同时在确认时既不影响会计利润也不影响应纳税所得额，因此不确认该暂时性差异的所得税影响，选项C不正确。

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