题目
本题来源:第三节 应付职工薪酬的核算
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答案解析
答案:
B,C,D,E
答案解析:
在职工为企业提供服务期间的职工薪酬,均应根据受益对象,将应付的职工薪酬确认为负债,并全部计入资产成本或当期费用;辞退福利应全部计入管理费用,选项A错误。
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拓展练习
第1题
答案解析
答案:
B
答案解析:2024年应计入管理费用的金额=(88-50)×20/10=76(万元)。
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第3题
答案解析
答案:
D
答案解析:企业在可行权日之后不再确认由换入服务引起的成本费用增加,但应当在相关负债结算前的每个资产负债表日以及结算日,对负债的公允价值重新计量,其变动计入当期损益(公允价值变动损益),选项D正确。
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第5题
答案解析
答案:
A,B,E
答案解析:
选项C,以现金结算的股份支付在可行权日之后,负债的公允价值变动记入“公允价值变动损益”科目;
选项D,以现金结算的股份支付在行权日,借记“应付职工薪酬”,贷记“银行存款”,不涉及将负债的公允价值转入所有者权益的处理。
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