题目

[单选题]下列关于股份支付的表述中,不正确的是(  )。
  • A.权益结算的股份支付应按照授予日权益工具的公允价值计入成本费用和资本公积(其他资本公积)
  • B.现金结算的股份支付应按照每个资产负债表日企业承担负债的公允价值重新计量,确定成本费用和应付职工薪酬
  • C.权益结算的股份支付,可行权日之后不需要对已确认的成本费用和所有者权益进行调整
  • D.现金结算的股份支付,可行权日之后需要继续确定成本费用,同时将负债公允价值的变动计入当期损益
本题来源:第二节 股份支付的确认和计量 点击去做题

答案解析

答案: D
答案解析:选项D,现金结算的股份支付,可行权日之后不需要继续确定成本费用,只是需要确认公允价值变动,将负债公允价值的变动计入当期损益(公允价值变动损益)。
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拓展练习

第1题
[单选题]股份支付通常涉及可行权条件,下列项目中,属于市场条件的是(  )。
  • A.销售指标的实现情况   
  • B.最低利润增长率  
  • C.股价  
  • D.可行权比率
答案解析
答案: C
答案解析:销售指标的实现情况、最低利润增长率属于非市场条件;可行权比率不是可行权条件。 
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第2题
答案解析
答案: B
答案解析:

A公司2023年应确认的成本费用=50×(1-20%)×10×12×1/3=1 600(万元);A公司2024年应确认的成本费用=50×(1-30%)×10×12×2/3-1 600=1 200(万元)。企业以减少股份支付公允价值总额的方式或其他不利于职工的方式修改条款和条件,企业仍应继续对取得的服务进行会计处理,如同该变更从未发生。所以本题中在计算2024年的成本费用时仍然用原确定的期权在授予日的公允价值计算。

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第3题
答案解析
答案: C
答案解析:

资料(1),甲公司与其车间管理人员以现金进行结算,因此该事项属于以现金结算的股份支付,企业应当按照每个资产负债表日权益工具的公允价值重新计量,确定成本费用和应付职工薪酬,因此甲公司应确认的成本费用=600×1/3=200(万元),相关会计分录如下:

借:制造费用 200

 贷:应付职工薪酬——股份支付 200

资料(2),甲公司与其管理人员以股票结算,因此该事项属于以权益结算的股份支付,企业应当按照授予日权益工具的公允价值计入成本费用和资本公积(其他资本公积),因此甲公司应确认的成本费用=30×(1-10%)×10×8÷3×1/2=360(万元),相关会计分录如下:

借:管理费用 360

 贷:资本公积——其他资本公积 360

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第4题
[不定项选择题]关于股份支付,在等待期内的每个资产负债表日,正确的会计处理方法有(  )。
  • A.以权益结算股份支付的方式,在等待期内的每个资产负债表日,将取得职工的服务计入成本费用,同时确认所有者权益
  • B.以权益结算股份支付的方式,在等待期内的每个资产负债表日,将取得职工的服务计入成本费用,同时确认应付职工薪酬
  • C.以现金结算股份支付的方式,在等待期内的每个资产负债表日,将取得职工的服务计入成本费用,同时确认应付职工薪酬
  • D.以现金结算股份支付的方式,在等待期内的每个资产负债表日,将取得职工的服务计入成本费用,同时确认资本公积
答案解析
答案: A,C
答案解析:以权益结算股份支付的方式,在等待期内的每个资产负债表日,将取得职工的服务计入成本费用,同时确认所有者权益;以现金结算股份支付的方式,在等待期内的每个资产负债表日,将取得职工的服务计入成本费用,同时确认应付职工薪酬。
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第5题
答案解析
答案: A,C,D
答案解析:

20231231日,甲公司应以资产负债表日权益工具的公允价值为基础计量以现金结算的股份支付,计入管理费用和应付职工薪酬的金额=60×(1-20%)×3×15×1÷5=432(万元),选项A当选;20241231日,甲公司将以现金结算的股份支付修改为以权益结算的股份支付,等待期由5年缩短至4年,甲公司应当按照修改后的等待期进行会计处理,并按照权益工具在修改日的公允价值,将已取得的服务计入资本公积,同时终止确认已确认的负债,两者的差额计入当期损益(管理费用),即甲公司计入资本公积的金额=60×(1-15%)×3×18×2÷4=1377(万元),计入管理费用的金额=1377-432=945(万元),选项B不当选,选项CD当选。

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