题目

本题来源:第四节 分配管理 点击去做题

答案解析

答案: D
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限制性股票是公司为了实现某一特定目标,先将一定数量的股票赠与或以较低价格售予激励对象。只有当实现预定目标后,激励对象才可将限制性股票抛售并从中获利;若预定目标没有实现,公司有权将免费赠与的限制性股票收回或者将售出股票以激励对象购买时的价格回购。选项D正确。

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拓展练习

第1题
答案解析
答案: B
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选项A不当选:所得税差异理论认为,由于普遍存在的税率以及纳税时间的差异,资本利得收益比股利收益更有助于实现收益最大化目标,公司应当采用低股利政策

选项B当选:信号传递理论认为,在信息不对称的情况下,公司可以通过股利政策向市场传递有关公司未来获利能力的信息,从而会影响公司的股价。本题中公司通过宣布高股利政策,向投资者传递“公司有充足的财务实力和良好的发展前景”的信息,从而对股价产生正向影响。

选项C不当选:代理理论认为,高水平的股利政策降低了企业的代理成本,但同时增加了外部融资成本,理想的股利政策应当使代理成本和外部融资成本之和最小

选项D不当选:“手中鸟”理论认为,当公司支付较高的股利时,公司的股票价格会随之上升,公司的价值将得到提高。

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第2题
[单选题]下列股利政策中,具有较大财务弹性,且可使股东得到相对稳定股利收入的是(  )。(2017年)
  • A.剩余股利政策
  • B.固定或稳定增长的股利政策
  • C.固定股利支付率政策
  • D.低正常股利加额外股利政策
答案解析
答案: D
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低正常股利加额外股利政策的优点:(1)赋予公司较大的灵活性,使公司在股利发放上留有余地,并具有较大的财务弹性。公司可根据每年的具体情况,选择不同的股利发放水平,以稳定和提高股价,进而实现公司价值的最大化;(2)使那些依靠股利度日的股东每年至少可以得到虽然较低但比较稳定的股利收入,从而吸引住这部分股东。选项D正确。

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第3题
[单选题]下列各项中,属于固定股利支付率政策的优点是(  )。(2016年)
  • A.股利与公司盈余紧密配合
  • B.有利于树立公司的良好形象
  • C.股利分配有较大灵活性
  • D.有利于稳定公司的股价
答案解析
答案: A
答案解析:

固定股利支付率政策的优点之一是将股利与公司盈余紧密地配合,体现了“多盈多分、少盈少分、无盈不分”的股利分配原则。选项A当选。

有利于树立公司的良好形象、有利于稳定公司的股价属于固定或稳定增长股利政策的优点。选项B、D不当选。

股利分配有较大灵活性属于低正常股利加额外股利政策的优点。选项C不当选

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第4题
答案解析
答案: C
答案解析:固定股利支付率政策的优点之一是股利与公司盈余紧密地配合,体现了“多盈多分,少盈少分,无盈不分”的股利分配原则。选项C当选。
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第5题
[单选题]下列关于股利分配政策的表述中,正确的是(  )。
  • A.公司盈余的稳定程度与股利支付水平负相关  
  • B.偿债能力弱的公司一般不应采用高现金股利政策
  • C.基于控制权的考虑,股东会倾向于较高的股利支付水平
  • D.债权人不会影响公司的股利分配政策
答案解析
答案: B
答案解析:

选项A错误:一般来讲,公司的盈余越稳定,其股利支付水平也就越高。

选项B正确:偿债能力弱的公司一般采用低现金股利政策

选项C错误:基于控制权的考虑,股东会倾向于较低的股利支付水平

选项D错误:为了保障债权人的利益,法律规定公司不能用资本发放股利,因此债权人会影响公司的股利分配政策。

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