题目

[不定项选择题]我国东南沿海主营房地产开发的甲家族企业实行集权化管理。下列关于该企业集权型结构的特点表述正确的有(  )。
  • A.

    常规决策的时间过长

  • B.

    不容易进行职能间的决策

  • C.

    危急情况下能够作出快速决策

  • D.

    对级别较低的管理者而言,其职业发展有限

本题来源:第一节 公司战略与组织结构 点击去做题 箭头

答案解析

答案: A,C,D
答案解析:

集权型结构的优点:一是易于协调各职能间的决策;二是易于对上下沟通的形式进行规范;三是能与企业的目标达成一致;四是危急情况下能够作出快速决策;五是有助于实现规模经济;六是比较适用于由外部机构实施密切监控的企业,因为所有的决策都能得以协调。集权型结构的缺点:一是高级管理层可能不会重视个别部门的要求;二是决策时间过长;三是级别较低的管理者职业发展有限。


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拓展练习

第1题
答案解析
答案: A
答案解析:H型结构(控股企业/控股集团组织结构)是指当企业不断发展时,可能会实施多元化的战略,业务领域涉及多个方面,甚至上升到全球化竞争层面上,这时企业就会成立控股企业,其下属子企业具有独立的法人资格。控股企业的作用仅限于做出购买或出售这些企业的决策,而很少参与它们的产品或市场战略。
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第2题
[不定项选择题]企业以其目标或使命为出发点,计划组织结构。与其他组织结构比较,战略业务单位组织结构的优点有(  )。
  • A.降低企业总部的控制跨度
  • B.更易于监控每个战略业务单位的绩效
  • C.使企业总部与事业部和产品层关系更密切
  • D.使具有类似战略的产品、市场或技术的事业部之间能够更好地协调
答案解析
答案: A,B,D
答案解析:

战略业务单位组织结构的优点有:

(1)降低了企业总部的控制跨度。采用这种结构后,企业总部的管理者只需要控制少数几个战略业务单位而无须控制多个事业部;

(2)控制幅度的降低也减轻了总部的信息过度情况;

(3)有利于具有类似战略的产品、市场和技术之间实现更好的协调和配合;

(4)由于几乎无须在各个战略业务单位之间分摊成本,因而易于监控、评估每个战略业务单位的绩效。

所以,选项A、B、D正确。由于增加了一个垂直管理层,采用战略业务单位组织结构的企业总部与事业部和产品层关系变得更疏远,选项C错误。

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第3题
答案解析
答案: A,C,D
答案解析:“该公司强调‘统一指挥,专业化分工’,强调明确岗位责任、权力等级和职能分工,公司将职权和责任分派给专门单元的管理者”表明该公司采用的是职能制组织结构。职能制组织结构的优点包括:(1)能够通过在单一部门内集中所有某一类型的活动来实现规模经济;(2)有利于培养职能专家;(3)由于职能管理是常规和重复性任务,因而工作效率得到提高;(4)董事会易于监控各个部门。
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第4题
[不定项选择题]下列属于全球性产品分部结构特点的有(  )。
  • A.获得了更高的全球效率
  • B.对当地市场的反应能力较差
  • C.形成经验曲线和规模经济效益
  • D.下属公司独立制定本产品部的经营计划
答案解析
答案: A,B,C
答案解析:与全球化战略相配套的是全球性产品分部结构。全球化战略是向全世界的市场推销标准化的产品和服务,并在较有利的国家集中地进行生产经营活动,由此形成经验曲线和规模经济效益,以获得高额利润。从优势的角度看,全球性产品分部结构的好处是,获得了更高的全球效率。在全球性产品分部结构下,由企业总部确定企业的总目标和经营战略,各产品部根据总部的经营目标和战略分别制订本部的经营计划。选项D说法错误。
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第5题
答案解析
答案: D
答案解析:横向分工结构的基本协调机制就是建立在企业的分工与协调之上的制度。企业组织的协调机制基本上有以下6种类型:(1)相互适应,自行调整;(2)直接指挥,直接控制;(3)工作过程标准化;(4)工作成果标准化;(5)技艺(知识)标准化;(6)共同价值观。工作过程标准化是指组织通过预先制定的工作标准,来协调生产经营活动。在生产之前,企业向职工明确工作的内容,或对工作制定出操作规程及其规章制度,然后要求工作过程中所有活动都要按这些标准进行,以实现协调。
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