题目
本题来源：第二节 财务管理目标
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答案解析
答案：
A,C,D
答案解析：
选项A正确：李经理认为“既然企业的绩效按年度考核，财务目标就应当集中体现当年利润指标”体现的是利润最大化；
选项B不正确：教材未提及企业规模最大化相关内容；
选项C正确：王经理提出“应将企业长期稳定的发展放在首位，以便创造更多的价值”体现的是企业价值最大化；
选项D正确：张经理主张“贯彻合作共赢的价值理念，做大企业的财富蛋糕”体现的是相关者利益最大化。
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拓展练习
第1题
答案解析
答案：
B
答案解析：
协调相关者的利益冲突，要把握的原则是尽可能使企业相关者的利益分配在数量上和时间上达到动态的协调平衡。本题表述错误。
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第2题
答案解析
答案：
D
答案解析：
在上市公司，股东财富是由其所拥有的股票数量和股票市场价格两方面来决定的。在股票数量一定时，股票价格达到最高，股东财富也就达到最大。因此选项D当选。
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第3题
答案解析
答案：
B
答案解析：财务管理目标理论均以股东财富最大化为基础。因为企业是市场经济的主要参与者，离开了股东，企业将不复存在，并且股东在企业经营中承担了最大的义务和风险，相应享有最高的报酬。
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第4题
答案解析
答案：
B
答案解析：
对上市公司而言，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩。选项B当选。
【知识链接】
与利润最大化相比，股东财富最大化的优点有：
（1）考虑了风险因素；
（2）有一定程度上能避免企业短期行为；
（3）对上市公司而言，股东财富最大化目标比较容易量化，便于考核和奖惩。
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第5题
答案解析
答案：
B
答案解析：
股东与管理层之间利益冲突通常可以采取以下方式解决：
（1）解聘。是一种通过股东约束管理层的方法；
（2）接收。是一种通过市场来约束管理层的方法。选项B当选；
（3）激励。
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