印花税应税营业账簿的计税依据为账簿记载的实收资本（股本）和资本公积合计金额。（　　）|2026《经济法基础》真题（最新解析）-之了课堂

题目

[判断题]印花税应税营业账簿的计税依据为账簿记载的实收资本（股本）和资本公积合计金额。（　　）

A.正确
B.错误

本题来源：2026《经济法基础》真题（最新解析）点击去做题

答案解析

答案： A

答案解析：题目所述内容正确。

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拓展练习

第1题

[单选题]下列选项中，属于特别法人的是（　　）。

A.事业单位
B.机关法人
C.个人独资企业
D.有限责任公司

答案解析

答案： B

答案解析：特别法人主要包括机关法人（选项B）、农村集体经济组织法人、城镇农村的合作经济组织法人、基层群众性自治组织法人。选项A，属于非营利法人；选项C，属于非法人组织；选项D，属于营利法人。

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第2题

[单选题]甲公司职工李某因工作失误给甲公司造成了20 000元的经济损失。甲公司按照双方劳动合同约定要求李某赔偿，并每月从其工资中扣除。已知李某月工资3 100元，当地月最低工资标准2 500元，甲公司每月可从李某工资中扣除的最高限额为（　　）元。

A.600
B.620
C.2 480
D.3 100

答案解析

答案： A

答案解析：本题考查扣工资以赔偿经济损失的规定。计算思路如下：（1）准予按当月工资的20%扣除＝当月工资×20%＝3 100×20%＝620（元）；（2）扣除后的剩余工资＝3 100－620＝2 480（元）；（3）将扣除后的剩余工资（2 480元）与当地月最低工资标准（2 500元）进行比较，二者较高者作为实际发放的工资，即实际发放2 500元。因此甲公司每月可以从李某工资中扣除的最高限额为3 100－2 500＝600（元）。

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第3题

[单选题]居民个人何某2026年1月取得工资收入30 000元，本月发生专项扣除4 000元、专项附加扣除合计6 000元。已知累计预扣预缴应纳税所得额不超过36 000元的部分，预扣率为3%，速算扣除数为0。计算何某1月工资薪金应预扣预缴个人所得税税额的下列算式中，正确的是（　　）。

A.（30 000－5 000－4 000－6 000）×3%＝450（元）
B.（30 000－4 000－6 000）×3%＝600（元）
C.（30 000－5 000－6 000）×3%＝570（元）
D.（30 000－5 000－4 000）×3%＝630（元）

答案解析

答案： A

答案解析：（1）累计预扣预缴应纳税所得额＝累计收入－累计免税收入－累计减除费用－累计专项扣除－累计专项附加扣除－累计依法确定的其他扣除＝30 000－5 000－4 000－6 000＝15 000（元）；（2）本期应预扣预缴税额＝（累计预扣预缴应纳税所得额×预扣率－速算扣除数）－累计减免税额－累计已预扣预缴税额＝15 000×3%－0＝450（元）。

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第4题

[不定项选择题]根据劳动合同法律制度的规定，下列关于无效劳动合同法律后果的表述中，正确的有（　　）。

A.劳动合同被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任
B.劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
C.无效劳动合同，从确认无效时起没有法律约束力
D.劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍有效

答案解析

答案： A,B,D

答案解析：选项C，无效劳动合同，从“订立时起”就没有法律约束力，而非从“确认无效时”。

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第5题

[判断题]会计人员故意销毁应当保存的会计资料不构成犯罪的，5年内不得从事会计工作。（　　）

A.正确
B.错误

答案解析

答案： A

答案解析：题目所述内容正确。会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿及编制虚假财务会计报告，隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计资料的，5年内不得从事会计工作。

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