题目
本题来源:第三节 应付职工薪酬的核算
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答案解析
答案:
A
答案解析:
如果企业向职工出售的支付了补贴的住房,合同中未规定职工在购得住房后必须服务的年限,企业应当将该差额通过“应付职工薪酬”科目计入出售住房当期相关资产成本或当期损益。
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拓展练习
第2题
答案解析
答案:
D
答案解析:纯生公司2024年因该项业务应计入管理费用的金额=600×2.8×(1+13%)=1898.4(万元)。
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第5题
答案解析
[要求1]
答案解析:2019年年末计入应付职工薪酬的金额=150×16×1500×1/4=900000(元)。
[要求2]
答案解析:2019年计入管理费用的金额=(150-8-12)×16×1/4×1500=780000(元),2020年计入管理费用的金额=(150-8-12-10)×1500×18×2/4-780000=840000(元),2021年计入管理费用的金额=(150-8-12-8-10)×1500×20×3/4-780000-840000=900000(元)。
[要求3]
答案解析:截至2022年年末,该项股份支付对负债的影响金额=(150-24)×1500×22=4158000(元)。
[要求4]
答案解析:企业在可行权日之后不再确认由于换入服务引起的成本费用增加,但应当在相关负债结算前的每个资产负债表日以及结算日,对负债的公允价值重新计量,其变动计入公允价值变动损益。应计入公允价值变动损益的金额=(150-24)×1500×24-(150-24)×1500×22=378000(元)。
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