题目
[单选题]企业给员工提供各种福利属于(    )。
  • A.激励薪酬
  • B.间接薪酬
  • C.补偿薪酬
  • D.基本薪酬
本题来源:2022年《工商管理》真题(考生回忆版) 点击去做题
答案解析
答案: B
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本题考查薪酬的概念、构成与功能。

间接薪酬是指企业给员工提供的各种福利。

因此,本题正确答案为选项B。

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拓展练习
第1题
答案解析
答案: A
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本题考查货币时间价值观念。


由题干“甲公司每年年初支付给乙公司10万元”可知,甲公司支付的租金属于先付年金。

因此,甲公司支付的租金现值为:

因此,本题正确答案为选项A。

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第2题
答案解析
答案: A
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本题考查市场营销战略规划。

通用电气矩阵可分为三个地带,其中左下角到右上角的对角线地带的三个小格是“小强”“中中”“大弱”。企业对这个地带的战略业务单位要“开黄灯”,采取维持现有投资水平和市场占有率的战略。

因此,本题正确答案为选项A。

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第3题
答案解析
答案: C
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本题考查跨国公司的概念及组织形式。

全球职能结构组织形式的优点是:通过专业化的分工,明确了职责,提高了效率;易于实行严格的规章制度;有利于统一成本核算和利润考核。

全球职能结构组织形式的缺点是:难以开展多种经营活动和实现产品多样化,并给地区间组织协作造成很大的困难。

因此,本题正确答案为选项C。

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第4题
[单选题]关于服务产品的特征说法中,错误的是(    )。
  • A.不可储存性
  • B.所有权不可转让性
  • C.分离性
  • D.差异性
答案解析
答案: C
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本题考查不同类型商品分销渠道的构建。

根据服务产品的概念,人们一般将服务产品的基本特性归纳为以下五个方面:

(1)无形性。

(2)不可分离性。

(3)差异性【选项D】

(4)不可储存性【选项A】

(5)所有权的不可转让性【选项B】

因此,本题正确答案为选项C。

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第5题
[不定项选择题]

下列市场营销环境要素中,属于社会文化环境要素的有(    )。

  • A.生活方式
  • B.风俗习惯
  • C.教育水平
  • D.法律法规
  • E.收入水平
答案解析
答案: A,B,C
答案解析:

本题考查市场营销宏观环境。

社会文化环境是指在一种社会形态下已经形成的民族特征、价值观念、宗教信仰、生活方式【选项A】、风俗习惯【选项B】、伦理道德、教育水平【选项C】、相关群体、社会结构等因素构成的环境。

因此,本题正确答案为选项ABC。

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