题目
本题来源:第一节 总体战略
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答案解析
答案:
A,D
答案解析:
汤普森于1989年提出了一个详尽的清单,清单内容包括:(1)企业产品所处的生命周期以及今后的盈利情况和发展趋势。(2)企业或者产品的当前市场状况,以及重新获取竞争优势的机会。(3)腾下来的资源应如何运用。(4)寻找一个愿出合理价格的买主。(5)放弃一部分获利的业务或者一些经营活动,转而投资其他可能获利较大的业务是否值得。(6)关闭一家企业或者一家工厂,是否比在微利下仍然维持运转合算,特别是退出的障碍是否较大,而且成本高昂(选项A当选)。(7)准备放弃的那部分业务在整个公司中所起的作用和协同优势(选项D当选)。(8)用其他产品和服务来满足现有顾客需求的机会。(9)企业降低分散经营的程度所带来的有形和无形的效益。(10)寻找合适的买主。是否公开寻找买主,如何审查买主,买主是否会因购入企业的业务而对企业余下的业务构成竞争威胁。
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拓展练习
第1题
答案解析
答案:
A
答案解析:选项A适合采用市场开发战略,进军戊国市场;选项B适宜采用相关(同心)多元化战略,企业在产业或市场内具有较强的竞争优势,而该产业或市场的成长性或吸引力逐渐下降时,比较适宜采用此战略;选项C适宜采用市场渗透战略,如果一家企业决定将利益局限在现有产品或市场领域,即使在整个市场衰退时也不允许销售额下降,那么企业就必须采取市场渗透战略;选项D适宜采用稳定战略,采用这种战略的风险比较小,可以避免开发新产品和新市场所必需的巨大资金投入和开发风险,避免资源配置和组合的成本,防止由于发展过快、过急造成的失衡状态。
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第2题
答案解析
答案:
C
答案解析:选项A属于市场渗透战略——现有产品和现有市场;选项B属于产品开发战略——新产品和现有市场;选项C属于市场开发战略——现有产品和新市场;选项D属于多元化战略——新产品和新市场。
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第3题
答案解析
答案:
A,B,C,D
答案解析:“当地政府要求甲公司就职工补偿和重新安置提出方案”体现了政府和社会的约束,职工补偿和重新安置则体现了退出成本,选项A、C正确;“消息一传出,立即引发职工的抗议”体现了感情障碍引起的退出障碍,选项B正确;“甲公司股东则担心服装生产线的专用性程度高难以对外出售”体现了固定资产的专用性程度引起的退出障碍,选项D正确。
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第4题
答案解析
答案:
A
答案解析:
内部发展,也称内生增长,是指企业在不并购其他企业的情况下利用自身的规模、利润、活动等内部资源来实现扩张。选项A属于内部发展。选项B、C属于企业战略联盟,选项D属于并购。
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第5题
答案解析
答案:
A
答案解析:
内部发展也称内生增长,是指企业在不收购其他企业的情况下利用自身的规模、利润、活动等内部资源来实现扩张。选项A属于内部发展;选项B、D属于并购;选项C属于企业战略联盟。
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