题目

[单选题]根据劳动合同法律制度的规定,下列关于非全日制用工的表述中,正确的是(  )。
  • A.

    双方当事人可以订立口头协议

  • B.

    双方当事人可以约定试用期

  • C.

    从事非全日制用工的劳动者只能与一个用人单位订立劳动合同

  • D.

    劳动者必须要提前一个月通知用人单位才可以解除劳动合同

本题来源:2025《经济法基础》真题(最新解析) 点击去做题

答案解析

答案: A
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选项B,以非全日制用工形式订立的劳动合同不得约定试用期;选项C,从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;选项D,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。

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拓展练习

第1题
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答案: D
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支票的基本当事人包括出票人(选项A)、付款人(选项B)和收款人(选项C)。选项D,属于非基本当事人。

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第2题
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答案: B
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采用还本销售方式销售货物,其销售额就是货物的销售价格,不得减除还本支出,排除选项AD;(2)含增值税销售额226万元,需价税分离,排除选项C;(3)甲企业上述业务增值税销项税额=226÷(1+13%)×13%=26(万元)。

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第3题
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答案: B
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增值税普通发票不属于合法扣税凭证,对应的进项税额(120元)不得从销项税额中抵扣,排除选项ACD。

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第4题
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答案: A
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(1)王某取得上市公司非限售股股息,持股期限为4个月(1个月<持股期限≤1年),减按50%计入应纳税所得额;(2)王某取得的股息所得应纳税额=应纳税所得额×20%=3 000×50%×20%=300(元)。

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第5题
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答案: B
答案解析:

纳税人用于换取生产资料和消费资料、投资入股和抵偿债务等方面的应税消费品,应当以纳税人同类应税消费品的“最高”销售价格作为计税依据计算消费税。

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