题目
[不定项选择题]传统汽车制造企业泰山公司实施数字化战略转型,提高数字化人才比重、数字化技能员工覆盖率、作业自动化编制及优化排程比例。根据上述情况,属于泰山公司数字化转型主要方面的是(  )。
  • A.技术变革
  • B.管理变革
  • C.组织变革
  • D.文化变革
答案解析
答案: B,C
答案解析:提高数字化人才比重、数字化技能员工覆盖率体现组织变革;作业自动化编制及优化排程比例体现管理变革。
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本题来源:2024年注会《公司战略与风险管理》第一次万人模考
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拓展练习
第1题
[单选题]东时日报发行于2005年。因为它的发行形式是在地铁站和公交站向上班族免费发放,这使得东时日报立即吸引了大量的读者,由此很快吸引到了多个广告商并迅速开始盈利。在上述案例中,东时日报的商业模式是(  )。
  • A.广告商业模式
  • B.免费商业模式
  • C.长尾商业模式
  • D.平台商业模式
答案解析
答案: B
答案解析:免费商业模式的实施就是由市场中“一边”补贴“另一边”完成的,其实质是单方免费,多方收费,免费是为了给商家带来人气、声誉和销量,最终目的是扩张地盘,赚取利润。东时日报对于上班族免费,对于广告商收费,属于免费商业模式,选项B当选。
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第2题
[单选题]黄丰公司是国际手机制造商,随着5G的普及和相关技术的进步,C国的5G智能手机行业进入快速发展期,擅长5G技术的C国尧力公司得到迅速发展。黄丰公司预计C国的智能手机制造商尧力公司将减少4G手机的生产量,增加5G手机的生产量。黄丰公司对尧力公司的上述分析属于(  )。
  • A.财务能力分析
  • B.适应变化的能力分析
  • C.快速反应能力分析
  • D.成长能力分析
答案解析
答案: B
答案解析:适应变化的能力表现为企业随着外部环境的改变适时调整资源配置、经营方式和采取相关行动,以顺应环境变化的趋势、实现自身长期生存和持续发展的能力。“擅长5G技术的C国尧力公司得到迅速发展。黄丰公司预计C国的智能手机制造商尧力公司将减少4G手机的生产量,增加5G手机的生产量”属于适应变化的能力分析,选项B正确。
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第3题
[单选题]经营健身房的永强公司率先采用新技术,在其拥有的所有分店统一推出智能健身设备。使用该设备,健身者可以比以往节省50%的时间达到同样的健身效果,因此该设备受到健身者的好评。但由于购置、使用、维护智能健身设备耗资很大,而需求和使用率有限,永强公司入不敷出,经营陷入困境。从零散产业角度看,下列各项中,属于永强公司进行战略选择未能避免的战略陷阱是(  )。
  • A.寻求支配地位
  • B.对新产品作出过度反应
  • C.不能保持严格的战略约束力
  • D.过分集权化
答案解析
答案: B
答案解析:在其拥有的所有分店统一推出智能健身设备……该设备受到健身者的好评。但由于购置、使用、维护智能健身设备耗资很大,而需求和使用率有限,永强公司入不敷出,经营陷入困境”说明永强公司进行战略选择时未能避免的战略陷阱是对新产品作出过度反应,选项B正确。
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第4题
[不定项选择题]经营连锁火锅的大龙公司为了改善内部管理,开展了顾客满意度调查,组织相关管理人员走访学习了某著名连锁餐饮集团管理下属分店的经验。大龙公司进行基准分析所采用的基准类型有(  )。
  • A.内部基准
  • B.一般基准
  • C.顾客基准
  • D.竞争性基准
答案解析
答案: C,D
答案解析:开展了顾客满意度调查”属于顾客基准。“组织相关管理人员走访学习了某著名连锁餐饮集团管理下属分店的经验”属于竞争性基准。
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第5题
[不定项选择题]甲公司在加强风险管理过程中采取了下列做法,其中符合我国《企业内部控制基本规范》关于信息与沟通要素要求的有(  )。
  • A.企业制定内部控制缺陷认定标准
  • B.建立举报投诉制度和举报人保护制度
  • C.建立重大风险预警机制和突发事件应急处理机制
  • D.建立反舞弊机制,坚持惩防并举、重在预防的原则
答案解析
答案: B,D
答案解析:选项A属于内部监督,选项B、D属于信息与沟通,选项C属于控制活动。
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