劳动合同可备条款包括试用期、服务期、保守商业秘密和竞业限制期和其他约定事项（例如：补充保险）。因此，选项AC，属于劳动合同可备条款；选项BD，属于劳动合同必备条款。

吴某累计工作已满15年，可以享受年休假10天，因为4月已享受带薪年休假3天，因此可以申请的年休假天数为7天。

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。元旦前最近的工作日为12月31日。

根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月。3年以上固定期限和无固定期限劳动合同，试用期不得超过6个月。