题目
本题来源：第二节 财务管理目标
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答案解析
答案：
B
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本题考查相关者利益最大化。
相关者利益最大化目标强调股东的首要地位，并强调企业与股东之间的协调关系。因此，本题表述错误。
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拓展练习
第1题
答案解析
答案：
A,B,D
答案解析：
股东与管理层的利益冲突通常可采用以下方式解决：解聘、接收、激励（股票期权、绩效股）。限制性借债、收回或停止借款是股东与债权人之间利益冲突的协调方式。选项 C 不当选，选项 A、B、D 当选。
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第2题
答案解析
答案：
A,C,D
答案解析：
张经理的观点体现的是相关者利益最大化，李经理的观点体现的是利润最大化，王经理的观点体现的是企业价值最大化。选项 A、C、D 当选。
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第3题
答案解析
答案：
B
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股东是公司的所有者，即使不存在控股股东，股东的目标也可能与债权人期望实现的目标发生矛盾，股东与债权人之间的利益冲突与股东是否控股无关。本题表述错误。
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第4题
答案解析
答案：
B
答案解析：
公司将已筹集资金投资于高风险项目，会增大偿债风险，债权人的债权价值也必然会降低，造成债权人风险与收益的不对称。
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第5题
答案解析
答案：
A
答案解析：
用于协调股东与管理层之间利益冲突的措施有：解聘、接收、激励（股票期权、
绩效股）。限制企业借款用于高风险项目是用于协调股东与债权人之间利益冲突的措施。选项A 当选。
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