题目

本题来源:第二节 财务管理目标 点击去做题 箭头

答案解析

答案: B
答案解析:

公司将已筹集资金投资于高风险项目,会增大偿债风险,债权人的债权价值也必然会降低,造成债权人风险与收益的不对称。

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拓展练习

第1题
[不定项选择题]

关于企业价值最大化财务管理目标,下列说法正确的有( )。

  • A.

    以股东财富最大化为基础

  • B.

     有助于克服企业追求利润的短期行为

  • C.

    考虑了收益的时间价值

  • D.

    考虑了风险与收益的关系

答案解析
答案: A,B,C,D
答案解析:

本题考查企业价值最大化。

各种财务管理目标,都以股东财富最大化为基础,选项A表述正确。

以企业价值最大化作为财务管理目标,具有以下优点:

1)考虑了取得收益的时间(选项C),并用时间价值的原理进行了计量;

(2)考虑了风险与收益的关系(选项D);

(3)将企业长期、稳定的发展和持续的盈利能力放在首位,能克服企业在追求利润上的短期行为(选项B);

4)用价值代替价格,避免了过多外界市场要素的干扰,有效地规避了企业的短期行为。

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第2题
答案解析
答案: B
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本题考查相关者利益最大化。

相关者利益最大化目标强调股东的首要地位,并强调企业与股东之间的协调关系。因此,本题表述错误。

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第3题
答案解析
答案: B
答案解析:

以股东财富最大化为核心和基础,还应该考虑利益相关者的利益。各国公司法都规定,股东权益是剩余权益,只有满足了其他方面的利益之后才会有股东的利益。企业必须缴 税、给职工发工资、给顾客提供他们满意的产品和服务,然后才能获得税后收益。可见,其他利益相关者的要求先于股东被满足。

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第4题
答案解析
答案: B
答案解析:

股东是公司的所有者,即使不存在控股股东,股东的目标也可能与债权人期望实现的目标发生矛盾,股东与债权人之间的利益冲突与股东是否控股无关。本题表述错误。

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第5题
[单选题]下列各项中,不能用于协调股东与管理层之间利益冲突的措施是(    )。
  • A.限制企业借款用于高风险项目
  • B.授予管理层股票期权
  • C.解聘企业高管
  • D.企业被强行接收
答案解析
答案: A
答案解析:

用于协调股东与管理层之间利益冲突的措施有:解聘、接收、激励(股票期权、

绩效股)。限制企业借款用于高风险项目是用于协调股东与债权人之间利益冲突的措施。选项A 当选。

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