题目

答案解析
选项A,计提短期借款利息无论是否已过付息期,均通过“应付利息”科目核算。选项BCD,计提债券利息、长期借款利息时,无论是一次还本付息还是分期付息到期还本,均通过各自一级科目下的“应计利息”明细科目核算,已过付息期尚未支付的利息才均转入“应付利息”科目。

拓展练习
选项A计入其他应付款;选项B、D均计入应付账款;选项C计入应付职工薪酬。
【知识点拓展】
1.其他应付款是指企业除应付票据、应付账款、预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付利息、应付股利等经营活动以外的其他各项应付、暂收的款项。
2.其他应付款的核算内容主要有下列几项:
(1)应付短期租赁固定资产的租金;
(2)应付低价值资产租赁的租金;
(3)租入包装物的租金;
(4)出租或出借包装物向客户收取的押金;
(5)存入保证金等。

企业因债权人撤销或其他原因而转销的无法支付的应付账款,应计入营业外收入。
【知识点拓展】
应付账款的基本账务处理如下:
1.确认应付账款时
借:原材料/库存商品/生产成本/管理费用等
应交税费——应交增值税(进项税额)
贷:应付账款
2.偿还应付账款时
借:应付账款
贷:银行存款/应付票据等
3.企业转销无法支付的应付账款时
借:应付账款
贷:营业外收入
4.实务中,企业外购电力、燃气等动力一般通过“应付账款”科目核算。
(1)在每月付款时先做暂付款处理。
借:应付账款
应交税费——应交增值税(进项税额)
贷:银行存款等
(2)月末按照外购动力的用途分配动力费。
借:生产成本/制造费用/管理费用等
贷:应付账款

其他应付款是指企业除应付票据、应付账款、预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付利息、应付股利等经营活动以外的其他各项应付、暂收的款项,如应付租入包装物租金(选项D)、存入保证金、应付短期租赁固定资产租金(选项C)等。选项A,计入其他应收款;选项B,计入应交税费——应交教育费附加。
【知识点拓展】
1.其他应付款是指企业除应付票据、应付账款、预收账款、应付职工薪酬、应交税费、应付利息、应付股利等经营活动以外的其他各项应付、暂收的款项。
2.其他应付款的核算内容主要有下列几项:
(1)应付短期租赁固定资产的租金;
(2)应付低价值资产租赁的租金;
(3)租入包装物的租金;
(4)出租或出借包装物向客户收取的押金;
(5)存入保证金等。

企业向投资者宣告发放的现金股利不符合费用的定义(费用是指企业在日常活动中发生的、会导致所有者权益减少的、与向所有者分配利润无关的经济利益的总流出),不应确认为费用,应当是确认为一项负债的增加,其会计处理为:
借:利润分配
贷:应付股利
【知识点拓展】
1.应付股利是指企业根据股东会或类似机构审议批准的利润分配方案确定分配给投资者的现金股利或利润。
2.应付股利的基本账务处理如下:
(1)宣告分配现金股利或利润
借:利润分配——应付现金股利或利润
贷:应付股利
(2)实际发放
借:应付股利
贷:银行存款等

购买该批材料的应付账款入账价值= 应付材料款+增值税+对方垫付的运费、包装费等=400 + 52 + 2 + 0.18 = 454.18(万元)。小规模纳税人计算增值税采用简易计税方法,即购进货物或接受服务等取得增值税专用发票上注明的增值税,一律不予抵扣,直接计入相关成本费用或资产。会计分录如下:
借:原材料 454.18
贷:应付账款 454.18
【知识点拓展】
应付账款概述
1.应付账款是指企业因购买材料、商品或接受服务等经营活动而应付给供应单位的款项。
2.应付账款的入账价值=应付货款+可抵扣的进项税额+对方垫付的运费、包装费等。









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