题目

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答案解析

答案: A
答案解析:预扣预缴应纳税额=30000×(1-20%)×70%×20%=3360(元)。
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拓展练习

第1题
答案解析
答案: B
答案解析:

当“受益所有人”为银行或金融机构的情况下,利息的征税税率为7%;其他情况下利息的征税税率为10%。该银行应在我国缴纳的企业所得税=100×7%=7(万元)。

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第2题
答案解析
答案: C
答案解析:

(1)双重居民身份下,采取“加比规则”判定最终居民身份,判定标准依次为:永久性住所、重要利益中心、习惯性居处、国籍。

(2)如果该个人在缔约国双方都有或都没有习惯性居处,应以该人的国籍作为判定居民身份的标准。

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第3题
[不定项选择题]税务机关应当优先受理纳税人预约定价安排申请的情形(  )。
  • A.企业关联申报和同期资料完备合理,披露充分
  • B.

    税务机关曾经对企业实施特别纳税调查调整,并已经结案

  • C.

    签署的预约定价安排执行期满,企业申请续签,且预约定价安排所述事实和经营环境没有发生实质性变化

  • D.企业纳税信用级别为B级
  • E.企业纳税信用级别为A级
答案解析
答案: A,B,C,E
答案解析:

有下列情形之一的,税务机关可以优先受理企业提交的申请:

(1)企业关联申报和同期资料完备合理,披露充分。(选项A)

(2)企业纳税信用级别为A级。(选项E)

(3)税务机关曾经对企业实施特别纳税调查调整,并已经结案。(选项B)

(4)签署的预约定价安排执行期满,企业申请续签,且预约定价安排所述事实和经营环境没有发生实质性变化。(选项C)

(5)企业提交的申请材料齐备,对价值链或者供应链的分析完整、清晰,充分考虑成本节约、市场溢价等地域特殊因素,拟采用的定价原则和计算方法合理。

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第4题
答案解析
[要求1]
答案解析:

(1)个人根据国家有关政策规定缴付的年金个人缴费部分,在不超过本人缴费工资计 税基数的4%标准内的部分,暂从个人当期的应纳税所得额中扣除。个人缴费工资计税基数为本人上一年度月平均工资,月平均工资超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%的部分,不计入个人缴费工资计税基数。王某可以扣除的企业年金=4000×3×4%=480(元)。代扣代缴的企业年金未超过扣除限额,据实扣除。

(2)2024年甲公司累计应预扣预缴王某的个人所得税=(15000×12-5000×12)×10%-2520=9480(元)。

[要求2]
答案解析:

(1)单位按低于购置或建造成本价格出售住房给职工,职工因此而少支出的差价部分,不并入当年综合所得,以差价收入除以12个月得到的数额,按照月度税率表确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。应纳税所得额=90-80=10(万元),适用税率10%,速算扣除系数210。

(2)应纳个人所得税=(90-80)×10000×10%-210=9790(元)。

[要求3]
答案解析:

(1)对个人出租住房,不区分实际用途,均按4%的税率征收房产税。

(2)王某享受“六税两费”的税收优惠政策,减半征收房产税。

(3)王某2024年出租住房应缴纳房产税=4150×11×4%×50%=913(元)。

[要求4]
答案解析:

(1)个人按市场价格出租的居民住房取得的所得,减按10%的税率征收个人所得税。

(2)2024年2-11月出租住房应缴纳个人所得税=(4150-913÷11)×(1-20%)×10%×10=3253.6(元)。

[要求5]
答案解析:个人达到国家规定的退休年龄,领取的企业年金、职业年金,符合规定的,不并入综合所得,全额单独计算应纳税款。其中按月领取的,适用月度税率表计算纳税;按季领取的,平均分摊计入各月,按每月领取额适用月度税率表计算纳税;按年领取的,适用综合所得税率表计算纳税。除个人出境定居、个人死亡特殊原因外,一次性领取年金个人账户资金或余额的,适用月度税率表计税。
[要求6]
答案解析:

(1)允许扣除的修缮费用,以每次800元为限。一次扣除不完的,准予在下一次继续扣除,直到扣完为止。

(2)王某2024年12月出租住房应缴纳个人所得税=(4150-913÷11-800-800)×10%=246.7(元)。

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第5题
答案解析
[要求1]
答案解析:

(1)通过招标、拍卖、挂牌方式取得的建设用地,纳税人应从合同约定交付土地时间的次月起缴纳城镇土地使用税;合同未约定交付土地时间的,从合同签订的次月起缴纳城镇土地使用税。

(2)应缴纳城镇土地使用税=20000×18×7÷12÷10000=21(万元)。

[要求2]
答案解析:

(1)技术转让所得=1600-1200=400(万元)<500万元,免征企业所得税,应纳税调减400万元。

(2)研发费用应调减应纳税所得额=9000×100%=9000(万元)。

(3)合计纳税调减=9000+400=9400(万元)。

[要求3]
答案解析:

(1)职工福利费扣除限额=80000×14%=11200(万元)<实际发生额12000万元,应调增应纳税所得额=12000-11200=800(万元)。

(2)工会经费扣除限额=80000×2%=1600(万元)=实际发生额1600万元,不需要调整。

(3)职工教育经费限额=80000×8%=6400(万元)>实际发生额5800万元,不需要调整。

(4)合计应调增企业所得税应纳税所得额为800万元。

[要求4]
答案解析:

(1)公益性捐赠扣除限额=(31021-21)×12%=3720(万元);

(2)行政罚款支出60 万元和税收滞纳金 40万元,不得在税前扣除;

(3)营业外支出调增应纳税所得额=4000-3720+60+40=380(万元)。

[要求5]
答案解析:

(1)应纳税所得额=31021-21-9400+800+380=22780(万元);

(2)应纳税额=22780×25%-120×10%=5683(万元);

(3)应补缴企业所得税=5683-4800=883(万元)。

[要求6]
答案解析:选项E,专用设备投资额,是指购买专用设备发票价税合计价格,但不包括按有关规定退还的增值税税款以及设备运输、安装和调试等费用。
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