题目

答案解析
企业发生职工工资、奖金、津贴和补贴等货币性职工薪酬,应当在职工为其提供服务的会计期间,将实际发生的职工工资、奖金、津贴和补贴等,根据职工提供服务的受益对象,计入当期损益或相关资产成本,同时确认为应付职工薪酬。账务处理为:
借:生产成本 140
制造费用 50
管理费用 60
销售费用 50
贷:应付职工薪酬 300

拓展练习
对于职工福利费,企业应当在实际发生时根据受益对象,按实际发生额计入当期损益或相关资产成本,借记“生产成本”“制造费用”“管理费用”“销售费用”等科目,贷记“应付职工薪酬——职工福利费”科目。生产车间生产人员的福利费属于直接人工,构成产品成本,记入“生产成本”科目。

企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的含税公允价值计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬,借记“生产成本”“制造费用”“管理费用”等科目,贷记“应付职工薪酬——非货币性福利”科目。

相关会计处理如下:
借:生产成本 [180×(1+12%+11%)]221.4
制造费用 [70×(1+12%+11%)]86.1
管理费用 [60×(1+12%+11%)]73.8
销售费用 [50×(1+12%+11%)]61.5
贷:应付职工薪酬——工资 360
——社会保险费 43.2
——住房公积金 39.6

期间费用=销售费用+管理费用+财务费用。该企业本月发生的期间费用金额=73.8+61.5=135.3(万元)。

企业将自产的产品发放给行政管理人员作为非货币性福利,应视同销售,按照产品的含税公允价值计入管理费用,同时确认应付职工薪酬;实际发放时,确认主营业务收入,同时结转相关成本。取暖器的含税公允价= 40×(1 + 13%)= 45.2(万元)。相关账务处理如下:
确认非货币性福利时:
借:管理费用 45.2
贷:应付职工薪酬——非货币性福利 45.2
发放非货币性福利时,确认收入:
借:应付职工薪酬——非货币性福利 45.2
贷:主营业务收入 40
应交税费——应交增值税(销项税额) 5.2
同时结转成本:
借:主营业务成本 25
贷:库存商品 25









或Ctrl+D收藏本页