本题考查绩效考核的步骤与方法。

在绩效考核的实施阶段，主要任务是绩效沟通与绩效考核评价。

其中，绩效沟通是指围绕员工工作绩效问题而进行的上下级的交流、讨论和协商，它贯穿绩效考核的整个周期和整个过程。

因此，本题正确答案为选项B。

本题考查跨国公司的概念及组织形式。

判定一家企业是否是跨国公司，通常有以下三种标准：

（1）结构标准【选项A】。

（2）业绩标准【选项B】。

（3）行为标准【选项D】。

因此，本题正确答案为选项C。

本题考查运输管理。

【选项B错误】属于运输外包的优点。

自营运输的优点：

（1）提升服务。自营运输可以使企业在运输上有更多的控制力和灵活性【选项A】，能够及时对客户需求作出反应。自营运输。

（2）降低成本。一方面，自营运输节省了雇用承运人的费用，可以从一定程度上降低成本【选项D】；另一方面，自营运输有更大的灵活性。可以自行决定车辆派遣、路线选择和车队运送时间等【选项C】，从而缩短运输时间，降低存货水平，节省成本。

因此，本题正确答案为选项B。

本题考查基本薪酬设计。

作为一种新型的薪酬结构，宽带型薪酬结构对于企业和员工的发展具有以下五项作用：

（1）支撑扁平型组织结构的运行【选项A】。

（2）引导员工重视个人能力的提高【选项B】。

（3）促进职位轮换与调整【选项D】。

（4）有利于管理人员及人力资源专业人员的角色转变。

（5）促进薪酬管理水平的提高【选项E】。

因此，本题正确答案为选项ABDE。