根据社会保险法律制度的规定，下列领取失业保险金的人员中，应停止领取失业保险金并同时停止享受其他失业保险待遇的有（　　）。|第二节社会保险法律制度【经典必刷】-之了课堂

题目

[不定项选择题]根据社会保险法律制度的规定，下列领取失业保险金的人员中，应停止领取失业保险金并同时停止享受其他失业保险待遇的有（　　）。

A.应征服兵役的郑某
B.移居境外的夏某
C.享受基本养老保险待遇的郭某
D.被判刑收监执行的王某

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答案解析

答案： A,B,C,D

答案解析：失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：（1）重新就业的；（2）应征服兵役的（选项A）；（3）移居境外的（选项B）；（4）享受基本养老保险待遇的（选项C）；（5）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的；（6）被判刑收监执行的（选项D）。

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拓展练习

第1题

[单选题]甲公司职工孙某已参加职工基本养老保险，月平均工资15000元。已知甲公司所在地职工月平均工资为4000元，月最低工资标准为2000元。计算甲公司每月应从孙某工资中扣缴基本养老保险费的下列算式中，正确的是（　　）。

A.15000×8%＝1200（元）
B.4000×3×8%＝960（元）
C.2000×3×8%＝480（元）
D.4000×8%＝320（元）

答案解析

答案： B

答案解析：本题考查基本养老保险个人缴费部分的计算。（1）确认缴费基数，孙某月平均工资15000元高于当地职工月平均工资的3倍（12000元），按照当地职工月平均工资的3倍（12000元）作为缴费基数；（2）计算缴费金额，孙某每月应缴纳的基本养老保险费＝缴费基数×缴费率＝4000×3×8%＝960（元）。

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第2题

[不定项选择题]根据社会保险法律制度的规定，下列关于企业职工医疗期的期限及待遇的表述中，正确的有（　　）。

A.医疗期内，用人单位不得解除或终止无过错职工的劳动合同
B.医疗期的计算从病休第一天开始，累计计算
C.病休期间，公休、假日和法定节日不计算在医疗期内
D.医疗期内，病假工资或者疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不得低于最低工资标准的80%

答案解析

答案： A,B,D

答案解析：选项C，病休期间，公休、假日和法定节日包括在医疗期的期限内。

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第3题

[不定项选择题]伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受（　　）待遇。

A.供养亲属抚恤金
B.停工留薪期的工资
C.丧葬补助金
D.一次性工亡补助金

答案解析

答案： A,C,D

答案解析：职工因工死亡和伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金（选项C）、供养亲属抚恤金（选项A）和一次性工亡补助金（选项D）。

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第4题

[单选题]下列关于工伤职工停工留薪期待遇的表述中，不正确的是（　　）。

A.在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，从工伤保险基金中按月支付
B.停工留薪期一般不超过12个月
C.生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责
D.工伤职工评定伤残等级后，停止享受停工留薪期待遇，按照规定享受伤残待遇

答案解析

答案： A

答案解析：选项A，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由“所在单位”按月支付，而非从工伤保险基金支付。

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第5题

[不定项选择题]根据社会保险法律制度的规定，下列关于社会保险费征缴的表述中，正确的有（　　）。

A.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴
B.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足
C.未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费
D.用人单位应当自用工之日起 30 日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记

答案解析

答案： A,B,C,D

答案解析：选项A、C，结合实际工作，每个月员工并没有“实际操作”缴纳社会保险费，因为公司在发放工资之前已经代扣代缴；而一些非全日制从业人员，并没有固定的工作单位，即只能“直接”向社会保险费征收机构缴纳。

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