2023年应确认的资本公积增加额＝100×（1－30%）×200×15×1/3＝70 000（元），选项A当选。

【提示】本题是属于权益结算的股份支付，对于为换取职工服务的，企业应当以股份支付所授予的权益工具的公允价值计量，不确认后续公允价值变动。因此计算成本费用的时候是采用的权益工具在授予日的公允价值，即15元，另外，由于等待期是3年，因此2023年所对应的时间权数就是1/3。

【知识链接】以权益结算的股份支付，等待期内的每个资产负债日的相关会计处理如下：

借：管理费用等（当期成本费用）

　贷：资本公积——其他资本公积

当期成本费用相关计算如下：

（1）当期成本费用＝可行权权益工具数量× 授予日权益工具的公允价值× 时间权重－前期累计已确认的成本费用。

（2）可行权权益工具数量＝（授予的职工总人数－预计等待期内离职的总人数）× 授予每人的权益工具数量。

（3）时间权重＝已服务期数÷ 总等待期数。

奇兵制胜2 

对于以现金结算的股份支付，企业在可行权日之后不再确认成本费用，负债（应付职工薪酬）公允价值的变动应当计入当期损益（公允价值变动损益）。选项D表述错误，当选。

至2023年末累计应确认的费用金额＝（100－10－0）×1×5×2/3＝300（万元）；

2024年4月20日，因取消股权激励计划应确认的成本费用金额＝（100－10）×1×5×3/3－300＝150（万元）。

借：管理费用 150

　贷：资本公积——其他资本公积 150

以现金补偿460万元高于该权益工具在回购日公允价值450万元的部分，应该计入当期费用（管理费用）。相关会计分录为：

借：资本公积——其他资本公积 450

　　管理费用 10

　贷：银行存款 460

综上，2024年甲公司因股份支付影响损益的金额=150+10=160（万元），选项C当选。

【知识链接】如果企业在等待期内取消了所授予的权益工具或结算了所授予的权益工具(因未满足可行权条件而被取消的除外)，企业应当：

（1）将取消或结算作为加速可行权处理，将原本应在剩余等待期内确认的金额立即计入当期损益，同时确认资本公积。

（2）在取消或结算时支付给职工的所有款项均应作为权益的回购处理，回购支付的金额高于该权益工具在回购日公允价值的部分，计入当期费用。

对于以权益结算的涉及职工的股份支付，等待期内每个资产负债表日，应当按照授予日权益工具的公允价值计入成本费用和资本公积(其他资本公积)，不确认其后续公允价值变动。本题表述正确。