题目
本题来源:模拟试卷(二)
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答案解析
答案:
A
答案解析:此题考查规费构成。规费是指按法律、法规规定,由省级政府和省级有关权力部门规定必须缴纳或计取的费用。主要包括:①社会保险费,包括养老保险费、失业保险费、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费。②住房公积金。是指企业按规定标准为职工缴纳的住
房公积金。
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拓展练习
第2题
答案解析
答案:
B
答案解析:此题考查美国建筑师学会(AIA)标准合同体系。美国建筑师学会(AIA)编制了众多的系列标准合同文本,包括:A系列:业主与施工承包商、CM承包商、供应商之间,以及总承包商与分包商之间的合同文本;B系列:业主与提供专业服务的建筑师之间的合同文本;C系列:建筑师与提供专业服务的咨询机构之间的合同文本;D系列:建筑师行业所用的文件;E系列:合同和办公管理中使用的文件;F系列:财务管理表格;G系列:建筑师企业与项目管理中使用的文件。
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第3题
答案解析
答案:
A,B,C,E
答案解析:此题考查装配式建筑特征。装配式建筑的主要特征可概括为“六化”,即标准化设计、工厂化生产、装配化施工、一体化装修、信息化管理、智能化应用。
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第4题
答案解析
答案:
A,B,D
答案解析:此题考查变更估价原则。变更估价原则有:①已标价工程量清单中有适用于变更工作的子目,采用该子目的单价计算变更费用;②已标价工程量清单中无适用于变更工作的子目,但有类似子目,可在合理范围内参照类似子目的单价,由监理人商定或确定变更工作的单价;③已标价工程量清单中无适用或类似子目的单价,可按照成本加利润的原则,由监理人商定或确定变更工作的单价。
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第5题
答案解析
答案:
A
答案解析:此题考查对施工合同计价方式的理解。按计价方式不同,施工合同可分为总价合同、单价合同和成本加酬金合同。其中,成本加酬金的计价方式又可根据酬金的计取方式不同,分为百分比酬金、固定酬金、浮动酬金和目标成本加奖罚四种计价方式。在施工单位承担风险方面,总价合同施工单位承担风险大,单价合同施工单位承担风险小,而百分比酬金合同和固定酬金合同施工单位承担风险基本没有。
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