题目

[组合题]某企业为增值税一般纳税人,2026年1月初“应付职工薪酬——工资”科目的贷方余额为98万元。该企业1月发生有关职工薪酬的业务如下:(1)10日,结算并发放上月应付职工薪酬98万元,其中代扣职工个人应缴纳的社会保险费6.76万元(不含基本养老保险费和失业保险费)、代扣职工个人应缴纳的住房公积金5万元、代扣个人所得税4.24万元,通过银行转账发放货币性职工薪酬82万元。(2)31日,计提本月应付职工工资总额100万元,工资费用分配汇总表中列示的产品生产工人工资为61万元、车间管理人员工资为9万元、行政管理人员工资为20万元、专设销售机构人员工资为10万元。并按工资总额的12%和11%分别计提应由企业负担的社会保险费(不含基本养老保险费和失业保险费)和住房公积金。(3)31日,计提销售人员免费使用汽车的折旧费1.5万元。以银行存款支付企业为产品生产工人租赁宿舍楼的1月份租金2万元,租金由企业承担。要求:根据上述资料,不考虑增值税等其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用万元表示)
[要求1]根据期初资料和资料(1),下列各项中,关于该企业结算并发放职工薪酬的会计处理正确的是(  )。
  • A、以银行存款支付货币性职工薪酬时:

    借:应付职工薪酬 82

    贷:银行存款 82

  • B、结算并发放职工薪酬时:

    借:应付职工薪酬 98

    贷:银行存款 82

        其他应付款 16

  • C、代扣个人所得税时:

    借:应付职工薪酬 4.24

    贷:应交税费——应交个人所得税 4.24

  • D、代扣职工个人应缴纳的社会保险费和住房公积金时:

    借:应付职工薪酬 11.76

    贷:其他应付款 11.76

[要求2]根据资料(2),下列各项中,关于该企业计提本月应付职工工资、社会保险费和住房公积金的会计处理结果表述正确的是(  )。
  • A、确认生产成本75.03万元
  • B、确认制造费用11.07万元
  • C、确认管理费用24.6万元
  • D、确认销售费用12.3万元
[要求3]根据资料(3),下列各项中,关于该企业非货币性福利的会计处理正确的是(  )。
  • A、确认提供汽车的非货币性福利:

    借:销售费用 1.5

    贷:应付职工薪酬——非货币性福利 1.5

  • B、确认提供汽车的非货币性福利:

    借:销售费用 1.5

    贷:累计折旧 1.5

  • C、确认为职工租赁宿舍楼的非货币性福利:

    借:生产成本 2

    贷:应付职工薪酬——非货币性福利 2

  • D、支付宿舍楼租金:

    借:应付职工薪酬——非货币性福利 2

    贷:银行存款 2

[要求4]根据资料(2)和(3),该企业2026年1月应确认的销售费用为(  )万元。
  • A、12.3
  • B、13.8
  • C、10
  • D、11.5
[要求5]根据期初资料、资料(1)至(3),该企业2026年1月31日资产负债表中“应付职工薪酬”项目“期末余额”栏应填列的金额为(  )万元。
  • A、123
  • B、126.5
  • C、100
  • D、102.5
本题来源:2026《初级会计实务》真题(最新解析) 点击去做题 箭头

答案解析

[要求1]
答案: A,C,D
答案解析:该企业结算并发放上月职工薪酬的会计处理如下:

借:应付职工薪酬——工资 98

  贷:其他应付款——社会保险费 6.76

         ——住房公积金 5

    应交税费——应交个人所得税 4.24

    银行存款 82

选项B错误,应计入其他应付款的金额为11.76万元(6.76+5),综上所述本题应选择ACD选项。

[要求2]
答案: A,B,C,D
答案解析:企业发生职工工资、奖金等货币性职工薪酬,应当在职工为其提供服务的会计期间,将实际发生的职工工资、奖金等,根据职工提供服务的受益对象,计入当期损益或相关资产成本,同时确认为应付职工薪酬。会计处理如下:

借:生产成本 75.03[61×(1+11%+12%)]

  制造费用 11.07[9×(1+11%+12%)]

  管理费用 24.6[20×(1+11%+12%)]

  销售费用 12.3[10×(1+11%+12%)]

  贷:应付职工薪酬——工资 100

          ——社会保险费 12(100×12%)

          ——住房公积金 11(100×11%)

[要求3]
答案: A,C,D
答案解析:企业将拥有的汽车等资产无偿提供给职工使用的,应当根据受益对象,将该汽车每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬。企业为销售人员提供汽车作为非货币性福利,确认应付职工薪酬时:

借:销售费用 1.5

  贷:应付职工薪酬——非货币性福利 1.5

同时计提折旧费:

借:应付职工薪酬——非货币性福利 1.5

  贷:累计折旧 1.5

企业将租赁住房等资产供职工无偿使用的,应当根据受益对象,将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益,并确认应付职工薪酬。企业为产品生产工人租赁宿舍楼,确认应付职工薪酬时:

借:生产成本 2

  贷:应付职工薪酬——非货币性福利 2

支付宿舍楼租金:

借:应付职工薪酬——非货币性福利 2

  贷:银行存款 2

[要求4]
答案: B
答案解析:该企业2026年1月应确认的销售费用=12.3(资料2)+1.5(资料3)=13.8(万元)。
[要求5]
答案: A
答案解析:该企业2026年1月31日资产负债表中“应付职工薪酬”项目“期末余额”栏应填列的金额=98(期初余额)-98(资料1)+100(资料2)+12(资料2)+11(资料2)+1.5(资料3)-1.5(资料3)+2(资料3)-2(资料3)=123(万元)。
立即查看答案 查看答案
答疑引导
立即咨询 立即咨询

拓展练习

第1题
答案解析
答案: A
答案解析:“存货”项目“期末余额”栏应填列的金额=原材料+库存商品+委托加工物资+周转材料+材料采购+在途物资+发出商品+生产成本+受托代销商品+合同履约成本-受托代销商品款-存货跌价准备-合同履约成本减值准备±材料成本差异±商品进销差价=400+60-40=420(万元)。
点此查看答案 查看答案
第2题
答案解析
答案: A
答案解析:长期借款按合同利率或实际利率计算的应付未付利息记入“长期借款——应计利息”科目,本题借款为到期一次还本付息,2025年12月31日尚未过付息期,应计利息无需转入“应付利息”科目,则2025年12月31日,应列入甲公司资产负债表“长期借款”项目的金额=1200(本金)+1 200×6%×7/12(应计利息)=1 242(万元)。
点此查看答案 查看答案
第3题
[不定项选择题]下列各项中,企业应通过“销售费用”科目核算的有(  )。
  • A.为客户垫付销售产品发生的运杂费
  • B.销售商品过程中发生的保险费
  • C.为推广新产品发生的广告费
  • D.计提的销售部门使用车辆的折旧费
答案解析
答案: B,C,D
答案解析:选项A,应通过“应收账款”科目核算;选项BCD,通过“销售费用”科目核算。
点此查看答案 查看答案
第4题
[不定项选择题]下列各项税费中,企业应通过“税金及附加”科目核算的有(  )。
  • A.确认的应交企业所得税
  • B.经营活动发生的城市维护建设税
  • C.确认的应交增值税
  • D.经营活动发生的教育费附加
答案解析
答案: B,D
答案解析:应交的企业所得税记入“所得税费用”科目,选项A不当选;增值税属于价外税,不影响当期损益,不记入“税金及附加”科目,选项C不当选。选项BD,应通过“税金及附加”科目核算。
点此查看答案 查看答案
  • active_course_icon激活课程
  • 领取礼包
  • 咨询老师
  • 在线客服
  • 购物车
  • App
  • 公众号
  • 投诉建议