题目
[不定项选择题]下列各项中,企业应通过应付职工薪酬核算的有(    )。
  • A.作为福利发放给职工的自产产品
  • B.支付给职工的业绩奖金
  • C.支付给职工的辞退补偿
  • D.支付给职工的加班费
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答案解析
答案: A,B,C,D
答案解析:职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报 酬或补偿。职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。选项 A、B、 C、D 均应通过应付职工薪酬核算。
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拓展练习
第1题
答案解析
答案: C
答案解析:可收回金额为公允价值减去处置费用后的净额与预计未来现金流量的现值两者之间较高者,其中公允价值减去处置费用后的净额=1000-100=900(万元),预计未来现金流量现值为960万元,所以该固定资产的可收回金额为960万元,选项C正确。
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第2题
[不定项选择题]

关于短期租赁和低价值资产租赁,下列项目中正确的有( )

  • A.

    低价值资产租赁的判定受承租人规模、性质情况的影响

  • B.

    包含购买选择权的租赁不属于短期租赁

  • C.

    承租人可以将短期租赁和低价值资产租赁的租赁付款额,在租赁期内各个期间按照直线法或其他系统合理的方法计入相关资产成本或当期损益

  • D.

    对于短期租赁和低价值资产租赁,承租人可以选择不确认使用权资产和租赁负债

答案解析
答案: B,C,D
答案解析:

低价值资产租赁的判定仅与资产的绝对价值有关,不受承租人规模、性质或其他情况影响,选项A错误。

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第3题
[单选题]下列选项中,符合终止经营定义的是(    )。
  • A.甲公司决定关闭其某业务分部,要求该分部在完成现有业务后不再承接新的业务
  • B.甲公司决定关闭其主营放贷业务的子公司,该子公司自 2023 年 1 月 1 日起,不再放出新的贷款,但仍会继续收回未结贷款的本金和利息,直到原设定的贷款期结束
  • C.甲公司在全国拥有 1 000 家规模相同的零售门店,甲公司决定将位于某市的 10 家门店中 的一家门店出售,并于 2023 年 10 月 1 日与乙公司签订了转让协议
  • D.乙公司业务是甲公司一项独立的主要业务,但由于经营不善,甲公司决定停止乙公司业 务,至 2023 年 9 月 30 日,乙公司除一些债权尚未收回,其他所有经营活动已经结束
答案解析
答案: D
答案解析:选项 A、B,其主要业务尚未结束,后续还会产生经营收入,不符合终止经营定义; 选项 C,不代表甲公司的一项独立的主要业务或一个单独的主要经营地区,不符合终止经营定义; 选项 D,乙公司是甲公司的一项独立的主要业务,业务已停止,虽尚有部分债权未收回,但不构成上述业务的延续,符合终止经营定义,选项 D 当选。
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第4题
[单选题]甲公司 2022 年度财务报告批准报出日为 2023 年 4 月 25 日,甲公司发生下列 事项,属于资产负债表日后调整事项的是( )。
  • A.2023 年 4 月 12 日,发现上一年少计提存货跌价准备
  • B.2023 年 3 月 1 日,定向增发股票
  • C.2023 年 3 月 7 日,发生重大灾害导致一条生产线报废
  • D.2023 年 4 月 28 日,因一项非专利技术纠纷引起诉讼
答案解析
答案: A
答案解析:选项 B 和 C,属于资产负债表日后非调整事项;选项 D,属于本期新发生的事项。
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第5题
答案解析
答案: B
答案解析:如果限定性净资产的限制已经解除,应当对其进行重分类,将其转入非限定性净资产。
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