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社保断交多久作废?很多朋友在跳槽的时候,可能一时半会没有马上找到工作,自己又没有特意去缴纳社保,就会直接导致社保断交,对于大家而言正确了解这部分内容,其实是很有意义的。那么,今天之了君给大家讲一下,社保断交多久作废?你需要知道的重要细节!
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一、社保断交多久作废
首先,社保分为:养老、医疗、生育、失业、工伤5个保险,社保断交并不会导致所有类型的保险立即作废,具体情况如下:
1、医疗保险
对于医疗保险来说,断缴次月就不能享受医疗保险的报销待遇,看病只能自费。
3个月内续保,续保次月可以正常使用,且被视为连续参保。超过3个月再续保有3~6个月等待期(各地的要求不同),等待期不能报销医保,且被视为重新参保,重新计算连续参保年限。不过,也有例外,如某些地方可能允许在一定条件下补缴医疗保险。
而连续参保年限会影响基本医保报销额度及地方补充医保支付限额,因此千万不要断缴医保!
2、养老保险
养老保险不会因为断缴而作废。只要在退休时累计缴费满15年,就可以享受养老金待遇。即使中间有过断缴,也不必重新计算缴费年限,只需继续缴费直至满足最低缴费年限要求。
但是,需要注意的是,断保可能导致参保年限减少,个人账户累计储存额也越少,养老金也越低。
3、生育保险
部分城市要求在分娩前9个月连续缴纳生育保险,才能领取生育津贴,如果社保中断,就只能在分娩后连续交满12个月,才可享受生育险。
不过,根据现有的法律规定和政策,个人不能直接缴纳生育保险。生育保险应由用人单位按照规定缴纳,职工个人无需承担此项费用。
4、工伤险
不受断缴影响。如果职工发生工伤,经认定属于工伤,便可以享受工伤待遇,单位断缴工伤保险的,不影响职工工伤待遇,而由单位承担。
5、失业险
一般只要连续缴纳保险达到一年,然后由于本人意愿造成失业的,且有一定的求职要求,并进行了失业登记,就可以享受失业保险。
社保断交多久作废,你需要知道的重要细节。如果说会计人打算对这部分的信息进行延伸学习,或者是打算提升自己的会计实操技能的话,之了君推荐大家可以选择到之了课堂来报班学习,专业团队可以悉心指导大家提升。