2018年初为什么不是11个月？_会计答疑中心-之了课堂

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发布于2024-07-07 00:10:5263次浏览

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第四问，为啥这么写啊思路一，企业给员工450，员工拿着钱再去还利息。思路二，企业不把钱给员工，企业直接替员工支付利息450。题干是思路二，所以，计提工资的时候是，管理费用和工资同时增加450，然后企业用支付利息代替了发工资。专业指导-小蜗牛老师 2026-10-09 15:38 22次浏览这个更正分录为啥这么写啊 1、房屋市场价合计 8000，收款 6000，差额 2000 万是给高管的住房补贴，属于非货币福利，要在 5 年服务期分摊。原处理只按 6000 确认收入，少确认 2000 收入。借：长期待摊费用 2000 贷：主营业务收入 2000 2、6 月 30 日过户，当年摊销半年，2000÷5÷2=200 借：管理费用 200 贷：应付职工薪酬 200 借：应付职工薪酬 200 贷：长期待摊费用 200 希望可以帮到您呢，祝考试顺利通过！专业指导-兰兰老师 2026-10-09 14:32 22次浏览老师，就是企业所得税那里讲到说为投资者或者职工买的补充养老保险，补充医疗保险，这种就可以在工资薪金5%限额扣除，但是它也是属于商业保险费的一种哦。那如果题目中说为员工支付的商业保险费，那可不可以扣呢？还有老师说要为全体员工支付的。补充养老保险才是可以扣的，如果是为部分高管支付的不能扣，那是不是意思就是说如果是为全体员工支付的商业保险费也就可以扣了这意思呢？因为这2点感觉有点混淆，就是说它是属于是包含与被包含的关系，它商业保险费是包含养补充养老保险在里面的同学你好，补充养老保险、补充医疗保险，属于商业保险里面的特例。商业保险是大概念，补充养老医疗是其中一小部分。对于企业所得税一、普通商业保险（重大疾病险、团体医疗险这类）：除依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和规定可以扣除的其他商业保险费外。不管你是给部分员工买，还是全体员工都买，都不能税前扣除。二、补充养老、补充医疗（属于特殊商业保险），想要扣除必须同时满足两个条件： ① 必须给全体员工交，只给高管、少数人交，不能扣； ② 金额不能超过工资薪金总额的5%，超出部分不能扣。需要注意的是，不是只要全员买商业保险就能扣，全员只是补充养老/医疗的条件，别的商业保险不享受这个政策。而个体工商户这里的规则逻辑和企业是一样的。专业指导-小辰老师 2026-10-09 14:31 66次浏览日常修理支出是否就是日常维修，照提折旧；连续超三个月停工、暂停资本化是否就是大修理支出（不符合固定资产确认条件的部分），不提折旧。请老师解答这两个问题后再讲解一下二者的账务处理、会计分录一、日常修理支出就是日常维修，固定资产正常照提折旧，这个理解正确。二、连续停工超3个月暂停资本化，和大修理折旧无关。暂停资本化是针对在建工程的借款利息的规则，这属于后续借款费用章节的内容，只与计算借款费用资本化有关，与固定资产折旧无关三、日常修理（费用化，维持原有功能）设备仍然在固定资产科目，照常计提折旧，修理支出计入当期损益。借：制造费用/管理费用/销售费用贷：银行存款/原材料等折旧照常做：借：制造费用/管理费用/销售费用贷：累计折旧四、大修理分两种情况 ①大修理只维修、不改良，不满足资本化条件资产依旧是固定资产，照常计提折旧，修理支出费用化，会计处理同上。 ② 大修理属于改良升级，满足资本化条件账面价值转入在建工程，转在建工程后停止计提折旧。 1、转入在建工程借：在建工程累计折旧固定资产减值准备贷：固定资产 2、发生改良支出借：在建工程贷：银行存款、原材料等 3、修理改良完成转回固定资产借：固定资产贷：在建工程转回固定资产后，按新账面价值、剩余使用年限重新计提折旧。专业指导-小辰老师 2026-10-09 14:30 29次浏览这个提示数量多，价格低通常认定为存货，实质上这个还是固定资产吧，只是化简处理，存货真正的定义是出售为目的，这个按照定义区分的话还是固定资产，只是在资产负债表的时候放在存货项目是的，同学的理解非常到位，祝同学学习愉快～逢考必过！专业指导-麦兜老师 2026-10-09 14:30 52次浏览你好，老师，请问24年实现其他综合收益了，为什么不先冲备查簿？这里实现的其他综合收益，有用来冲减备查簿中登记的亏损，只不过，需要是分步体现的，第一步先确认长投-其他综合收益15，此时，长投账面价值为15；再冲减备查簿超额亏损，也就是恢复入账亏损，这里只能以15为限额，所以恢复亏损的分录为：借：投资收益15 贷：长投-损益调整15 也就是说，冲减备查簿超额亏损只能以损益调整来体现；希望可以帮到您呢，祝考试顺利通过！专业指导-兰兰老师 2026-10-09 14:29 22次浏览

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精华老师，这道题我记得上课老师说只需要到第一个层级就行，这里还是说要到二级标题嘛？一下子扣了很多分同学，早上好呀！以老师说的为准哈，可以只到第一个层级哦，参考答案是完整示范版的，其目的是方便学员识别材料细节哈。深耕自有收获，努力终有回报，祝您顺利通过考试哈，加油哦！专业指导-红红老师 2026-07-21 09:57 118次浏览精华老师您好，以这个解析，我没看出来C为什么对，D为什么错，能再帮忙解释一下嘛，谢谢！同学，早上好呀！ C选项，甲把自己的份额卖给外人戊，丙、乙、丁都是原来一起的共有人，法律规定：同等条件下，原来共人有优先买的资格。丙现在同等价格要买，法院肯定支持丙先买，所以C这句话是对的，不选。 D选项，甲不卖给外人，直接卖给共有人乙，相当于内部转手。优先购买权只限制卖给外面的人，内部互相买卖，剩下的丙、丁没有优先购买的权利，所以D这句话是错的，要选哈。深耕自有收获，努力终有回报，祝您顺利通过考试哈，加油哦！专业指导-红红老师 2026-07-21 08:27 99次浏览精华 4月15日是1个乙币换4个甲币，5月15日是1个乙币换4.1个甲币，换的甲币更多了，甲币贬值呀首先在甲国视角下，1单位乙币=X单位甲币题目说当日直接标价法乙币汇率为0.25，即：1乙币=0.25甲币投资者买入10000单位乙币，付出的甲币成本：10000*0.25=2500甲币然后看5月15日的汇率（甲国间接标价法兑乙币）间接标价法甲国视角下：1单位甲币= Y单位乙币题目说当日间接标价法乙币汇率为 4.1，即：1甲币=4.1乙币反过来换算：1乙币=1/4.1≈0.2439甲币投资者卖出10000单位乙币，收回的甲币收入：10000/4.1≈2439.02甲币然后判断币值变化 4月：1乙币可换0.25甲币，5月：1乙币仅能换约0.2439甲币同样1单位乙币换到的甲币变少，说明甲币更值钱了，甲币升值。成本2500甲币，最终收回约2439.02甲币，收入＜成本，投资者亏损。专业指导-欣禾老师 2026-07-21 07:27 65次浏览精华通过考察学习、吸收国外先进企业的技术与管理，几年后，海新公司的产品性能、质量达到国际先进企业同类产品的水平，同时通过不断改进工艺和生产流程使价格比国外先进企业低20%～25% 老师，这个不能是成功产品的创新模仿者吗？产品性能、质量达到达到国际先进企业同类产品。 1、成为成功产品的低成本生产者适用阶段：产品刚诞生、行业刚起步，产品技术路线已经有标杆（国外成熟产品），市场需求刚萌芽，一般是企业萌芽阶段。企业此时目标：复刻成熟产品的功能质量，不靠原创颠覆性创新，靠优化生产工艺、压缩成本，做到同质低价，抢占细分市场。 2、成为成功产品的创新模仿者适用阶段：行业需求爆发、市场扩容，原有基础产品已经普及，企业在成熟产品基础上叠加自主创新、升级功能、解决行业痛点，不是单纯复刻对标。这个阶段一般是企业成长阶段。再看材料：通过考察学习、吸收国外先进企业的技术与管理，几年后，海新公司的产品性能、质量达到国际先进企业同类产品的水平，同时通过不断改进工艺和生产流程使价格比国外先进企业低20%～25% 它只是照搬国外现成成熟技术，没有自主创新突破，没有改良技术功能，核心手段只有降本，所以导入期是低成本生产者专业指导-清河老师 2026-07-21 07:18 41次浏览精华奇兵2战略里面第二章战略联盟写的内容是不是错的？和上面视频不一样同学没有出错，这两个截图的内容是两种不同分类维度第一张视频中战略联盟是按产业链环节（业务阶段）划分研发、生产制造、销售、全面性联盟，区分合作发生在哪个经营环节。第二张思维导图中的战略联盟是按法律/股权形式划分股权式联盟（合资、相互持股）、契约式联盟（功能性协议），区分合作有没有股权绑定。两个内容都需要掌握，第二个思维导图中的分类方式更重要，同学注意重点掌握专业指导-清河老师 2026-07-21 08:10 46次浏览精华老师，书上写的是控制环境或者内部环境，我写的控制环境没错吧同学你好，是没问题的，考试中这两个名称写哪一个都是可以的。希望我的回答能够帮助到你～备考加油！专业指导-小辰老师 2026-07-21 07:01 32次浏览

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