残疾人就业保证金申报有变?速看详情解析

来源:之了课堂
2022-09-15 17:31:15

残疾人就业保障金是国家为了保障残疾人就业、保障残疾人劳动权益而设置的一项费用。听说现在残疾人就业保证金申报有变,是真的吗?赶紧和之了君一起速看详情解析。

残疾人就业保证金申报有变?速看详情解析

残疾人就业保障金是国家为了保障残疾人就业、保障残疾人劳动权益而设置的一项费用。

企业应缴残疾人就业保障金=(去年在职职工总数×当地残疾人就业比例-去年实际聘用的残疾人就业人数)×去年单位在职职工年平均工资。

以下这些情况下,企业可不缴纳残疾人就业保障金:

一是安排残疾人进公司工作

如果是招聘残疾人的比例符合所在地省、自治区、直辖市政府的规定,那就可以免缴残疾人就业保障金,有些地区是1.5%,有些是1.6%,看地方政策规定。

二是破产或停业

相信没有哪个企业会愿意选择第二种情况的。


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以下是浙江残疾人就业保障金申报:

申报对象:2022年1月1日前成立的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业等各类用人单位。(杭州地区8月份已采集成功的用人单位无需申报)。

申报时间:2022年9月1日-2022年9月30日

申报步骤:登录“浙江省电子税务局一我要办税—税务申报及缴纳—常规申报—残疾人就业保障金申报表”模块,在“上年在职职工工资总额”和“上年在职职工人数”两栏依次填写用人单位2021年的对应数据,系统自动会生成本期应纳费额、本期减免、本期应补(退)费额。

申报数据确认无误后,点击“提交”、“全申报”按钮,即可完成残保金申报啦!

注意:

“上年实际安排残疾人就业人数”将根据残联部门核定的数据自动导入,纳税人无需填报,也无法手动修改。如申报表中的实际安排残疾人就业人数与实际情况不一致,请与残联部门联系核实。可点击“属地残联”,跳转到浙江省政务服务网进行处理。

以上就是关于残疾人就业保证金申报有变,速看详情解析的全部内容,可供大家参考。如果说还想要学习了解更多有用的会计知识或者是提升实操技能,建议大家可以选择到之了课堂报班学习。

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