题目
[不定项选择题]下列关于职业资格制度的说法中,正确的是(    )。
  • A.职业资格包括准入类职业资格和水平评价类职业资格
  • B.职业资格是求职、任职、独立开业和单位录用的主要依据
  • C.国家职业资格目录实行清单式管理
  • D.国家职业资格目录之内的准入类职业资格可以与就业创业挂钩
  • E.

    《国家职业资格目录(2021年版)》中共包含职业资格140项

本题来源:第1节 人才评价 点击去做题
答案解析
答案: A,C,D
答案解析:

本题考查职业资格制度。

选项B错误国家职业资格证书是国家对申请人职业(工种)学识、技术、能力的认可,是求职、任职、独立开业和单位录用的主要依据职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本要求

选项E错误2021年12月,人力资源社会保障部公布《国家职业资格目录(2021年版)》,共包含职业资格72项。

因此,本题正确答案为选项ACD。

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拓展练习
第1题
[单选题]职称评审委员会可以按照学科或者专业组成若干评议组,每个评议组评审专家不少于(    )人。
  • A.2
  • B.3
  • C.5
  • D.10
答案解析
答案: B
答案解析:

本题考查职称制度。

根据职称评审工作需要,职称评审委员会可以按照学科或者专业组成若干评议组,每个评议组评审专家不少于3人,负责对申报人提出书面评议意见;也可以不设评议组,由职称评审委员会3名以上评审专家按照分工,提出评议意见。

因此,本题正确答案为选项B。

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第2题
[不定项选择题]《职业分类大典》是职业分类的成果形式和载体,对(    )起着规范和引领作用。
  • A.职业教育
  • B.职业培训
  • C.人力资源开发与管理
  • D.人口普查
  • E.经济体制改革
答案解析
答案: A,B,C,D
答案解析:

本题考查职业分类。

职业分类是人力资源开发科学化、规范化开发的重要基础。《职业分类大典》是职业分类的成果和载体,对我国人力资源开发与管理【选项C】、职业教育与培训【选项A、B】、职业资格制度改革、国民经济信息统计和人口普查【选项D】等起着规范和引领作用。

因此,本题正确答案为选项ABCD。

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第3题
[单选题]下列关于职称制度的说法,错误的是(    )。
  • A.职称评审结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据
  • B.职称评审标准中的地区标准、单位标准不得低于国家标准
  • C.职称评审委员会可以跨系列组建综合性职称评审委员会
  • D.

    职称评审委员会备案有效期不得超过3年,有效期届满应当重新核准备案

答案解析
答案: C
答案解析:

本题考查职称制度。

【选项C错误】职称评审委员会按照职称系列或者专业组建,不得跨系列组建综合性职称评审委员会。

因此,本题正确答案为选项C。

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第4题
[单选题]下列关于组织职称评审的说法,错误的是(    )。
  • A.出席职称评审会议的专家人数应当不少于职称评审委员会人数的2/3
  • B.

    未出席职称评审会议的评审专家可以委托他人投票或补充投票

  • C.职称评审会议实行封闭管理,评审专家名单一般不对外公布
  • D.职称评审委员会组建单位对评审结果进行公示,公示期不少于5个工作日
答案解析
答案: B
答案解析:

本题考查职称制度。

【选项B错误】未出席职称评审会议的评审专家不得委托他人投票或补充投票。

因此,本题正确答案为选项B。

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第5题
[单选题](    )是开展职业教育培训和人才技能鉴定评价的基本依据。
  • A.国家职业技能标准
  • B.职称评审标准
  • C.

    职称评审结果

  • D.

    国家职业资格证书

答案解析
答案: A
答案解析:

本题考查职业技能等级制度。

国家职业技能标准是开展职业教育培训和人才技能鉴定评价的基本依据。

【选项B错误】职称评审标准是按照评审标准和程序,对专业技术人员品德、能力、业绩的评议和认定。

【选项C错误】职称评审结果是专业技术人才聘用、考核、晋升等的重要依据。

【选项D错误】国家职业资格证书是国家对申请人职业(工种)学识、技术、能力的认可,是求职、任职、独立开业和单位录用的主要依据。

因此,本题正确答案为选项A。

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