该企业当月的营业利润 =100-80-5-2+10=23(万元)。营业利润=营业收入-营业成本-税金及附加-销售费用-管理费用-研发费用-财务费用+其他收益+投资收益-投资损失+净敞口套期收益-净敞口套期损失+公允价值变动收益-公允价值变动损失-资产减值损失-信用减值损失+资产处置收益-资产处置损失。
【知识点拓展】
利润的构成:
1.营业利润=营业收入-营业成本-税金及附加-销售费用-管理费用-研发费用-财务费用+其他收益+投资收益(-投资损失)+净敞口套期收益(-净敞口套期损失)+公允价值变动收益(-公允价值变动损失)-信用减值损失-资产减值损失+资产处置收益(-资产处置损失)
2.利润总额=营业利润+营业外收入-营业外支出
3.净利润=利润总额-所得税费用
[注意]
①快速记忆只需牢记公式2和公式3,根据题目排除掉营业外收支和所得税费用即是营业利润。
②“资产处置损益”科目核算固定资产、无形资产等因出售、转让等原因,产生的处置利得或损失。



实收资本属于所有者权益类科目,贷增借减,选项A,资本公积转增资本,实收资本增加:
借:资本公积
贷:实收资本
选项B,对外债券投资,不影响实收资本:
借:交易性金融资产等(资产类科目)
贷:银行存款
选项C,盈余公积转增资本,实收资本增加:
借:盈余公积
贷:实收资本
选项D,处置长期股权投资,处置价格与账面价值差额计入投资收益,不影响实收资本。
【知识点拓展】
1.实收资本(或股本)增加的情况及相关账务处理:
(1)接受投资者追加投资:
借:银行存款/存货/固定资产/无形资产等
应交税费——应交增值税(进项税额)
贷:实收资本(或股本)
资本公积——资本(股本)溢价
(2)资本公积转增资本(或股本):
借:资本公积
贷:实收资本(或股本)
(3)盈余公积转增资本:
借:盈余公积
贷:实收资本(或股本)
2.实收资本(或股本)减少的情况及相关账务处理:
(1)非股份有限公司——按法定程序报经批准进行减资:
借:实收资本
贷:银行存款等
(2)股份有限公司——回购股票:
回购股票时:
借:库存股(每股回购价格×回购股数)
贷:银行存款等
注销库存股(溢价回购)
借:股本
资本公积——股本溢价
盈余公积
利润分配——未分配利润
贷:库存股
注销库存股(折价回购)
借:股本
贷:库存股
资本公积——股本溢价

“合同取得成本”科目核算企业取得合同发生的、预计能够收回的增量成本。“合同履约成本”科目核算企业为履行当前或预期取得的合同所发生的、不属于存货、固定资产、无形资产等规范范围且同时满足下列条件的应当作为合同履约成本确认为一项资产:
①该成本与一份当前或预期取得的合同直接相关;
②该成本增加了企业未来用于履行(包括持续履行)履约义务的资源;
③该成本预期能够收回。
【知识点拓展】
1.合同取得成本:企业为取得合同发生的增量成本预期能够收回的,应作为合同取得成本确认为一项资产。
2.合同履约成本:
企业为履行合同可能会发生各种成本,企业在确认收入的同时应当对这些成本进行分析,若不属于存货、固定资产、无形资产等规范范围且同时满足下列条件的应当作为合同履约成本确认为一项资产:
①该成本与一份当前或预期取得的合同直接相关;
②该成本增加了企业未来用于履行(包括持续履行)履约义务的资源;
③该成本预期能够收回。

2022年3月份,某企业发生与职工薪酬相关的事项如下:
(1)本月应付职工工资总额为400万元,“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产工人工资为300万元、车间管理人员工资为20万元、企业行政管理人员工资为50万元、专设销售机构人员工资为30万元。
(2)企业下设一所职工食堂,按每月每位在岗职工200元补贴给食堂,每月末以银行存款支付。企业在岗职工共计300人,其中产品生产工人200人,车间管理人员10人,行政管理人员60人,专设销售机构人员30人。
(3)企业行政部门经理10人,企业为其每人提供一辆自有汽车免费使用。每辆汽车每月计提折旧2 000元。企业为产品生产工人租赁一栋宿舍楼,每月租金50 000元,由企业承担租金,以银行存款按月支付。
要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。(答案中的金额单位用万元表示)
会计分录如下:
借:生产成本 300
制造费用 20
管理费用 50
销售费用 30
贷:应付职工薪酬——工资 400
会计分录如下:
确认补贴时:
借:生产成本 4(200×200/10 000)
制造费用 0.2(10×200/10 000)
管理费用 1.2(60×200/10 000)
销售费用 0.6(30×200/10 000)
贷:应付职工薪酬——职工福利费 6
支付补贴时:
借:应付职工薪酬——职工福利费 6
贷:银行存款 6
企业为行政部门经理提供汽车作为非货币性福利,确认应付职工薪酬时:
借:管理费用 2
贷:应付职工薪酬 2
同时计提折旧费:
借:应付职工薪酬 2
贷:累计折旧 2
企业为产品生产工人租赁宿舍楼,确认应付职工薪酬时:
借:生产成本 5
贷:应付职工薪酬 5
支付租金:
借:应付职工薪酬 5
贷:银行存款 5
职工薪酬总额=400(资料1)+6(资料2)+5(资料3)+2(资料3)=413(万元)。
管理费用=50(资料1)+1.2(资料2)+2(资料3)=53.2(万元),选项A错误,选项D正确;销售费用=30(资料1)+0.6(资料2)=30.6(万元),选项B正确;营业成本=主营业务成本+其他业务成本,资料(1)至(3)均未涉及到营业成本,故营业成本=0(万元),选项C错误。

