尊老爱幼是我国的优良传统，而我国的养老金制度也是民生中重要的一个环节，和广大退休人员的切身利益息息相关。而这两年来，延迟退休的话题热度也是一直不减，那么大家是否知道，延迟退休后，养老金增加了吗?下面之了君就带大家一起去了解一下：

增加了。首先 养老金由“个人账户养老金”与“基础账户养老金”两部分组成。其中，个人账户养老金=(社会平均工资+本人指数化工资)/2*缴费年限*1%，基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均工资缴费指数)/2*缴费年限*1%。两者相加就是退休之后可以领到的养老金数额。

举个例子，假如老张，男性，从2005年开始在北京工作并交纳社保，到2019年共缴费15年。在没有延迟退休的情况下，老张在2020年刚好退休。2019年北京在职岗位平均工资为8847元，假设老张在工作的15年中，平均工资为9000元。经过一系列计算，老张每月大概可以领取2200多元的养老金。

在实施延迟退休以后，假如老张61岁才能退休，多交了1年的养老保险，他的养老金是增加还是减少?

经过计算，延迟退休1年，老张每月的养老金大概是2600多元，比他正常退休多出了400元左右。如果交纳30年养老金，他的养老金会增加更多。

这说明，实施延迟退休以后，类似老张这样的退休员工的养老金是增加的，交纳养老金的时间越长，退休时的养老金就会越高。因为养老金计发基数会增长，基础养老金会增加(在计算基础养老金时要用到上年度城镇非私营单位在岗平均工资);此外，平均缴费年限会增多，基础养老金、个人账户养老金都会增多。

那么现在，看完之了君的分享，相信大家已经知道了延迟退休后，养老金是否增加了这方面的信息，其实关于养老金制度的信息还有很多，如果大家想要了解更多会计实操类信息，可以到之了课堂来学习和咨询。