别看出纳的工作内容很简单，它的角色对企业来说可是非常重要。无论是大型还是中小型企业，或是金融机构、行政机关，都需要有专业的出纳人员来保障资金安全及流动的准确性。那么大家知道出纳到底是做什么的吗？出纳工作要求高吗？出纳薪资在什么水平？关于这些，之了君带大家一起去了解一下。

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出纳是做什么的？工作要求高吗？薪资在什么水平？

出纳是专门负责现金、票据和银行存款管理和处理的职位，简单来说，出纳是个负责管钱的工作。主要的工作内容包括但不限于管理现金收支、记录现金日记账和银行存款日记账、保管相关印章和票据等。虽然出纳的工作要求适中，并不是很高，但是也绝对不是任何人可以做的。薪资待遇根据城市经济发展和企业单位本身的情况而定，通常在4K-7K不等。

各单位对于出纳岗位的需求：

● 大型企业：需要专业的出纳团队来管理复杂的财务流程和大量的现金流量。

● 中小型企业：需要出纳来处理日常的现金收支和账务管理。

● 金融机构：如银行、证券公司等，需要专业的出纳来处理大量的客户资金和交易。

● 行政机关与事业单位：这些单位也需要出纳来管理财务和资金运作。

出纳的工作内容职责：

出纳负责管理和控制企业的现金资金，包括收取、支付和储存现金，确保现金账户的平衡和正确。负责记录现金流动情况，编制日常现金收支报告，更新现金余额。虽然每个企业对任职者的要求不一样，但如果你掌握了以下4项专业技能，不管在哪个行业，胜任出纳岗就不会有太大的阻碍：

● 票据处理技能：出纳人员在处理各类票据时不要严谨、细致，还要掌握正确的操作流程。例如，开具发票、填制支票、审核票据等，都要严格按照相关规定进行。

● 账务处理技能：做出纳要具备一定的账务处理能力，包括制作记账凭证、登记现金日记账、银行存款日记账等。同时，还需要了解会计科目的设置以及财务报表的编制。

● 现金管理技能：出纳人员需要掌握现金的流入和流出，确保现金的保管和使用安全。在处理此项工作的过程中，出纳人员还得了解库存现金的限额以及零钞的兑换等知识。

● 风险防范意识及抵御能力：出纳岗位涉及的风险多种多样，任职人员必须要有强烈的风险意识和应对风险的应变能力。

以上就是关于出纳是做什么的、工作要求高吗、薪资在什么水平的分享，可供大家阅读。之了君提醒大家，虽然出纳属于基础岗，会接纳零经验的行业新人。但职场竞争激励，同一批求职者中，如果谁提前具备了相关专业技能，那求职的胜算一定是更大一些哦。