转眼之间，又到了快要拿年终奖的时候。提到年终奖不得不涉及到个人所得税，如何让自己的年终奖到手更多呢?

居民个人取得全年一次性奖金，符合《国家税务总局关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发〔2005〕9号)规定的，在2021年12月31日前，不并入当年的综合所得，是按全年一次性奖金收入除以12个月得到，按照本通知所附按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，单独计算纳税。当然，居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年的综合所得计算纳税。

下面将举例说明如何计算纳税，可以让你的年终奖更多，个人所得税更少。

例1：2019年一个员工每月工资为8000元，社保每月扣款880元，公积金每月扣款960元，专项附加扣除3000元，年终奖是20000元。计算结果见下表。

例2：假如一个员工2019年每月工资8000元，社保每月扣款880元，公积金每月扣款960元，专项附加扣除3000元，年终奖是50000元。计算结果见下表。

例3：假如一个员工2019年每月工资15000元，社保每月扣款1650元，公积金每月扣款1800元，专项附加扣除3000元，年终奖是50000元。

现根据以上三个例子进行分析：

1、对比例1与例2：当收入相同，年终奖不同时，综合所得纳税的个人所得税均比分开纳税的个人所得税少。

2、对比例2与例3：当年终奖不同，收入相同时，收入扣除减除费用、社保、公积金、专项扣除以后，小于0(如例2)，综合所得纳税的个人所得税比分开纳税的个人所得税少;而收入扣除减除费用、社保、公积金、专项扣除以后，大于0(如例3)，综合所得纳税的个人所得税比分开纳税的个人所得税少。

综上所述，当收入扣除减除费用、社保、公积金、专项扣除以后，小于0时，与年终奖多少无关，应采用综合所得纳税的方法。当收入扣除减除费用、社保、公积金、专项扣除以后，大于0时，应采用分开纳税的方法。

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