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初级经济法每日一练2020-6-2
来源:之了课堂
2020-06-02 14:10:58

1、(单选题)下列选项中,不属于劳动合同订立的原则的是( )。

A.协商一致原则

B.合法原则

C.诚实信用原则

D.自由原则


2、(单选题)下列关于劳动合同的订立,说法正确的是( )。

A.年龄未满18周岁的未成年人一律不得签订劳动合同

B.年龄未满16周岁的未成年人一律不得签订劳动合同

C.用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同

D.用人单位设立的分支机构,未依法取得营业执照或者登记证书的,一律不得与劳动者订立劳动合同


3、(单选题)赵某于2019年6月12日与甲公司签订劳动合同,约定试用期1个月。6月15日赵某到甲公司上班。赵某与甲公司建立劳动关系的时间是( )。

A. 2019年6月15日

B.2019年6月12 日

C. 2019年7月15日

D. 2019年7月12日


4、(多选题)根据劳动合同法律制度的规定,下列关于劳动合同订立的表述中正确的有( )。

A.建立劳动关系应当订立书面劳动合同

B.非全日制用工,可以订立口头劳动合同

C.对于已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起3个月内订立书面劳动合同

D.用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资


5、(多选题)根据劳动合同法律制度的规定,用人单位需承担的义务有( )。

A.告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等

B.不得扣押劳动者相关证件

C.不得向劳动者索取财物

D.可以要求劳动者提供担保

......答案解析请点击下载按钮,下载试卷开始做题吧!

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